吃货小小站
赞美之词，人人都喜欢。赞美鼓励，也会给人，特别是孩子带来意想不到的收获。
赞美别人每个人的出发点都不同，但是我还是希望，是发自内心的，真诚的。每个人都有自己的闪光点，我们要善于发现，发现身边人的优点，赞美他，鼓励他，相信他一定会做的更好。
特别是教育孩子，好孩子都是夸出来的，这是一句简单的真理。每个孩子都不同，即使最调皮的孩子也有他的特点和优势，我们要夸大他的优点，一定要耐心，赞美鼓励孩子，和孩子一起，陪伴孩子成长。
相信在赞美和爱中长大的孩子，更加自信包容，更加有爱心有责任，将来一定会有更好的发展。
紫萱
中国人向来不善于翘起大拇指赞美别人，而比较喜欢翘起食指指责别人和小拇指贬损他人。即便有赞扬，通常也没那么纯粹，有溜须拍马阿谀奉承之嫌。其实生活中并不是缺乏值得我们翘起大拇指去赞扬的人和事，只是因为国人喜欢对预设好的东西去唱赞歌，而不会对擦肩而过的东西去欣赏赞美，这与判断、境界和胸怀有关。赞美别人首先需提高自己的涵养，你得要有眼光，知道什么应赞美，什么不应赞美；你得要有度量，要先战胜每个人内心深处的嫉妒，你才可能由衷地去赞美别人； 你得要有文化底蕴，从适当的层次去赞美，才不会陷入庸俗；你得要有修养，掌握好分寸，调校好姿态，才能让人满意的接受。
葡淘里
赞美别人的出发点，个人认为不外乎三种。一种是由衷的认同赞赏，如某人写了篇小文，文辞优美，给人启迪，你给其点赞，甚至私下找机会去结交他，这里面含有欣赏敬重学习的意思；第二种是带有目的性的赞美，这种赞美不因事实而发生，财势是主要要素，如在仕途中您想得到某人的帮扶，在生意场中希得到更多的经济支持，就会对“财势”者多溢美之词，比方某领导写了幅字，不咋地，你内心腹诽，表面却山呼：好！古时就有“指鹿为马”的事儿，这种赞美是虚伪的，而且社会越浮躁，这种赞美就会越多；第三种是场面上的赞美，例如领导者讲话，大家会鼓掌，这谈不上你是否赞成他的讲话内容，而是一种工作上的尊重配合。但我们诚挚，不愿虚伪的去赞美，那您就要去浮躁，沉静下来，秉持中正，释放您的好奇心，睁开您的慧眼去发现生活中的美好，这样您的每次赞美都会诚挚、美好，当然被赞美者也坦荡、舒心！
皖南沈胜东
真诚的赞美绝对是一件好事情，但如何在社交中适宜地赞美别人，却不是一件易事。若在赞美别人时，不掌握必要的技巧，不考虑时机，即便是真诚的赞美，也不会达到预想的结局。赞美的方法很多，下面列举几种。
1
直言夸奖法
通常夸奖是赞美的同义词。直截了当地说出自己对他人的羡慕，这是平常用得最多的方法。老朋友见面可以这么说：“你今天精神真好啊！”妻子可以对丈夫说：“你今天看上去气色好多了。”一句再平常不过的体贴话，一句出自内心的由衷赞美，会让人一天精神愉悦，喜笑颜开。
2
反向赞美法
通常来说，指责与挑剔，每个人都难以接受。化指责为赞美，看起来是难以想象的，能真正做到很不简单，但世界著名企业家洛克菲勒却真的做到了。他是位很具吸引力的企业家，使许多有才能的人团结在他周围。有一次，公司职员查理处置失当，在南非做一宗买卖，损失100万美元。洛克菲勒知道后没有指责查理，再说事情已经发生了，指责也无济于事。他于是找了些能够称赞的事，恭贺查理幸而保全了他所投金额的60%。查理感动万分从此更努力地为公司服务。
3
意外赞美法
那些出乎意料的赞美，会令人惊喜。丈夫工作一天后回家，见妻子已做好饭，称赞妻子几句；老师见学生把教室打扫得很干净，随即夸奖一番。在学生看来是应该的，却得到了老师的表扬。这些看似平常小事，但对方却得到了意想不到的赞美，心情是很愉悦的。要是赞美的内容令人意外，也会引起对方的好感。卡耐基在《人性的弱点》中写了一个曾经历过的真事：一天，他去邮局寄挂号信，办事员服务态度很差，很不耐烦。当卡耐基把信件递给他称重时这么说：“真希望我也有你这样美丽的头发。”听了这话，办事员惊讶地看了看卡耐基，接着脸上露出一丝微笑，服务变得热情多了。
4
肯定赞美法
实际上人人都有渴望被赞美的心理需求，在一些时候更是如此，大家都知道张海迪的故事，她曾应日本友人之邀，赴日本参加特意为她举行的演讲音乐会。当时，她第一次用自学的日语做了简要的自我介绍，并唱了几首她自己创作的歌。在她讲完之后，她是非常希望能得到别人的赞许和鼓励的。不曾想，这时日本著名作家和翻译家、主持人之一秋山先生上台来紧紧抱住她，说：“讲得太好了，我们全都听懂了！”这样短短几句的赞扬深深地打动了她，使她在最需要了解自己价值的时候对自己有了一个清楚的认识，进而信心百倍。
5
目标赞美法
一般在赞美别人时，为他创建一个目标，可以让他坚定信念，为这一目标而奋斗。知名足球教练文斯·伦巴迪是一位富有传奇色彩的人物。在训练队伍时，他发现一个叫杰里·克雷默的小伙子球路较多，思维敏捷。他觉得这个小伙子极具潜力。一天，他轻轻地拍了拍杰里·克雷默的肩膀这样说：“有一天，你会成为国家足球队的最佳后卫。”后来克雷默真的就成了国家足球队主力队员。他后来这样回忆说：“伦巴迪教练鼓励我的那句话对我的一生产生了巨大的影响。
『当今社会，文化、科技与信息高度发达，社会关系越来越复杂，人与社会之间的关系越来越紧密，人之间的相互合作关系也变得越来越强。同时，社会往来已经是必不可少，独立生存更是很不现实。因而“会说话、会处世”对任何人来说都变得举足轻重。关注本号，更多的说话技巧和处世智慧教你成为社交高手！』
生活中的点滴记事
1. 要具体，要有细节
好的赞美开始于细节，有细节说明你用心，仔细，真正地关注他人。
例子1：颜色搭配的很好，红色很衬你的肤色，看起来气色很好
例子2：包的样式很特别，V型开口设计很有个性哦。好品味
2. 适当询问，问细节，问难处，讨经验
这一点其实同样应用于面试上，记不记得面试的最后一步都是要反问面试官几个好问题啊？因为询问，说明在意，在意本身就是最高层次的赞美。
同时又满足了对方的“需要被肯定的被认同的”人性需求。
例子3: 这包包很难买到吧，哪里买的呢？
例子4：这是新款吗？这款以前没见过唉。
3. 赞美你希望对方做的事情
这一点前面提到过，希望即所得。你赞美什么就会得到什么，因为内在激励起了作用。
例子5：你的包包都很好看，以后多po图啊，好让我们时刻掌握流行资讯啊！
4. 赞美对方的品质
与其单纯评价包包，也可以顺带评价主人。与其说单纯评价结果，也可以顺带评价品质。
例子6：包好人更好。
例子7：过分了吧，不但智商高，情商高，现在连时尚商都高。
5. 做比较
这个是个有趣的套路，要好好讲一讲。
公式就是：夸 + 举证 + 反例
原理就是：没有比较，哪有伤害
例子7：（夸）这包真好看；（举证）那红色真正；（反例）比Prada那款类似的好看多了。
例子8：（夸）你看你这晒的多言简意赅；（举证）一张图20个字；（反例）我老婆每次都写巨长一篇。
例子9：（夸）这包超级配你啊；（举证）你白；（反例）我这大黄皮，肯定难看死。
前面说过，这几条同样适用于教育孩子，鼓励下属，勾搭牛人。
与其说：宝贝，你真棒。
王小萌957
真诚
心灵不打烊由你
就是他好，你也好！
花雨满天
让别人相信你的赞美，赞美别人就是赞美自己
恪恪格格
为了宏扬他的爱国奉献精神和动力，和他耸高的美德，让他的爱心照亮着祖国的山河大地，让他的伟业千秋万代
田埂霸霸
您好，我是［姜天歌］，很高兴回答您的问题！
赞美别人的出发点应该是真诚，真实，否则就会成为虚假的谄媚和奉承！
懂得和愿意赞美别人的人是一种善良和高情商的表现，是当今社会中很难得的品格和德性。在我们的生活中常常充斥着的一些愿意说风凉话，贬低别人，抬杠的人，让人交往起来非常的气愤非常的不舒服！所以，经常赞美别人、肯定别人的人在人群中就像一股清流般滋润人心！
但是赞美别人出的发点和尺度非常重要，一定要拿捏得当，不能颠倒黑白不分是非，也不能措辞夸张，没完没了。做好事、说好话如果不能加以节制也会适得其反，给人一种谄媚的形象。所以，西方有句箴言：
“一句话说得合宜，如同金苹果落在银网子里。”让人如沐春风，从中感受到真切！
