寬城區醫院工作人員戰鬥在疫情防控最前線
寬城區留驗站工作人員對隔離觀察對象進行登記
寬城區醫務工作者在長春站換乘中心對旅客進行登記排查
自新冠肺炎疫情防控阻擊戰打響以來，長春市寬城區衛生健康系統認真貫徹習近平總書記重要指示精神和省、市、區決策部署，迅速行動，嚴陣以待。
疫情就是命令，防控就是責任。連日來，全系統吹響戰鬥的號角，取消春節休假，全員在崗；黨員幹部、醫護人員高舉右拳，莊嚴宣誓，自覺踐行救死扶傷的初心和使命；區衛健局第一時間召開疫情防控工作推進會，對疫情防控工作進行再動員、再部署、再落實；全區對鄉鎮、社區、中心城區醫院發熱門診、收費站點疫情防控措施落實情況進行“拉網式”監督檢查，確保各項防控措施落實落細……
同心山成玉，協力土變金。全系統各就各位、各司其職，堅持“科學防疫、有效阻擊”的原則，整合優勢衛生資源，充分發揮防疫“主力軍”的作用，把防控疫情的大網織緊、織密、織牢，守護人民群眾生命健康。
快速反應 做好疫情防控“阻擊手”
領導幹部以身作則，快速響應。疫情防控刻不容緩，在區委區政府的領導下，寬城區衛健局黨組第一時間成立疫情防控工作指揮部，由局主要領導任總指揮，副局長分工負責，下設綜合協調、防控救治、物資保障、督導檢查等11個工作組，建立起層次清晰、分工明確的指揮調度系統，統籌協調、穩步推進全系統疫情防控工作。
疫情在哪裡，黨員幹部就在哪裡。疫情發生正值春節假期，區衛健局下發全員停止休假的通知後，全系統1000餘名黨員幹部、醫務人員全部到崗到位，迅速進入工作狀態，為全區疫情防控提供了人員保障。衛健系統黨員幹部充分發揮迎難而上、衝鋒在前的奉獻精神，區衛生健康系統448名黨員幹部紛紛遞上“請戰書”，申請到防疫一線執行任務。
開展疫情防控培訓，提升疫情防控能力。為了科學應對突然來襲的疫情，避免工作失誤，減少不必要的損傷，疫情發生後，區衛健局立即組織區疾控中心對各社區衛生服務中心、村醫、口腔診所、個體診所、二級以上醫療機構、衛生監督所和疾控中心全體員工、局相關科室工作人員開展疫情防控相關培訓414人次，為社區工作者875人進行了居家隔離健康指導和消毒指導培訓。有效地提高了醫務人員和社區工作者對新冠病毒的認知率，為疫情防控工作提供有效依據，提升了防控工作的科學性、系統性，提高了防控效果。
發熱門診是區直醫院阻擊疫情的最前線。在這裡醫護人員24小時堅守，不分晝夜。詢問、登記、測體溫、抽血採樣、存檔……循環往復，可他們卻樂此不疲、百做不厭。疫情防控期間，發熱門診制定了嚴格的規章制度，完善了工作流程、崗位職責。隨著疫情變化，新冠肺炎診療方案版本從第1版更新到第7版，每次更新都重新對發熱門診的醫護人員進行再培訓，採送樣727人次。
精準防控 扛起疫情防控責任擔當
信息排查是做好疫情防控工作的前提和基礎，區衛健局嚴格把握信息接收、整理、分類、去重、分發、排查、確定等關鍵環節，確保所有環節、所有節點，無空白、全覆蓋。切實從信息入手，跟蹤具體線索，鎖定重點人員，為後續開展防控工作提供準確依據。紮實做好外省特別是湖北待返長人員信息排查工作，做到回來前有準備、回途中有秩序、回來後有制度，最大限度實現人員行蹤的無縫對接。按照“四類重點人員”（確診病例、疑似病例、密切接觸者、發熱病人）管理要求，進一步加大可疑病例排查力度，做好病例密切接觸者的判定、調查和追蹤工作。截至目前，處理市指揮部推送信息104批次，排查信息7148條。
早防早控，織密路網，守好疫情防控第一道防線。長春北高速口、長農公路和北凱旋路入城口均在寬城轄區，這是長春的北大門，更是疫情輸入的主要通道，是保證城市安全的第一道屏障。按照區疫情防控領導小組的安排部署，在三個入城口排查入城車輛，區衛健系統組成醫務排查先鋒隊，分兵把守，全天候不間斷，逐車排查測溫，堅決做到“不漏一車、不漏一人”。
長春火車站是寬城區也是全市疫情防控的重點和難點，責任重大，任務艱鉅，越是艱險越向前，區衛健系統共派出醫務人員7186人次，在火車站的5個出入口進行24小時測溫，目前體溫複測1859人，對58名發熱旅客進行流行病學調查。同時安排152名醫務人員對來自重點疫區的人員開展身份識別、篩查、登記、流調、分流及體溫檢測。由區衛健局研究制定的“火車站區域體溫檢測工作流程”贏得了國務院督導組的肯定。
全力出擊 當好疫情防控“先鋒隊”
“內防擴散”，集中隔離重點人員。區衛健局充分發揮留驗站和隔離點集中收治、集中隔離的作用，把疫情發生概率控制在最小範圍內，有效杜絕了疫情擴散。按照留驗站和隔離點的建設標準，由區衛健局牽頭，相繼建立了2處疫情防控留驗站和1處集中隔離點，留驗站分別是吉林省煤炭賓館、豪龍酒店（後為隔離點），隔離點是宜尚酒店。為保證集中隔離工作順利推進，有效實施，區衛健局從監督所、區醫院和各社區衛生服務中心抽調醫務人員62人，除了做好留觀人員登記、測溫等本職工作外，還要為留觀人員送飯、打掃衛生、消毒，清運各類生活垃圾、醫療廢物處理等。同時，積極做好留觀人員的心理疏導、安撫焦躁的情緒，讓其配合疫情隔離工作。截至目前，累計隔離密接人員（含家屬）267人，解除264人。
“外防輸入”，遏制疫情蔓延勢頭。針對三月全國各地及國外返長人員陸續增加的情況，區衛健局全面接管長春市火車站疫情防控工作，成立火車站疫情防控領導小組，強化火車站疫情防控工作職責，緊急增派區醫院、各社區衛生服務中心200多名醫務人員分赴火車站南、北站。在出站口設立身份證篩查報警系統及車票篩查人員，通過排查旅客身份證戶籍所在地及疫區旅居史，對返長旅客進行篩查及防控。強化閉環管理，建立接機（車）、檢測、排查、運送、隔離、觀察等全鏈條高效運行的閉環網絡，嚴格杜絕外來輸入，防止疫情反彈。
居家隔離，構建社會防控堡壘。防疫期間，區衛健局與街道、社區、公安、應急等部門建立居家隔離聯動機制，做到居民信息摸排到位、來（返）長人員管控到位、隔離政策落實到位，有效保證了居家隔離有效實施，紮實推進。全區8家社區衛生服務中心和蘭家鎮中心衛生院面向全區，承擔起居家隔離的宣傳、流調、隨訪、健康教育以及隔離人員生活垃圾的消殺處理等工作，築牢社區、村疫情防控網，在疫情防控中發揮了至關重要的作用。各基層醫療衛生服務機構平均每天出動醫務人員397人，對本轄區居家隔離醫學觀察人員堅持每戶每天兩次電話隨訪，詢問體溫、身體是否有異常情況，並對居民進行健康教育和心理疏導、清運生活垃圾。
暖心服務 集聚疫情防控“正能量”
組建120轉運團隊，悉心呵護密接人員。人員轉運是防控工作必不可少的重要環節，區120轉運車團隊在疫情期間，往返於龍嘉機場、火車站、居家隔離點、留驗站等地，一直處於高效運轉、安全轉運狀態，連續轉運44天，車上配備醫務人員，隨時解答疫情疑難，為發熱及密接人員提供安全舒適的轉運旅程，未發生一起意外事故。
建立心理疏導機制，預防和減輕疫情心理壓力。充分發揮心理干預推動疫情防控的作用，區衛健局先後聯繫了25名全科心理醫生專家，4名心理救援志願者，組成心理疏導團隊，對全區居家醫學隔離和集中隔離人員進行心理疏導和各類諮詢講座100餘次，為隔離人員的穩定工作提供了保障。
多方籌措物資，同舟共濟戰“疫”。區衛健局組成防疫物資採購小組，早動手，千方百計、想方設法，動用一切社會力量，積極採購調運醫療物資，堅決做到有保障、不斷線。堅持把應急醫用物資用在“刀刃”上，積極配合區工信局、區發改局完成物資採購、統計、發放、清理等工作。截至目前，累計向基層醫院、社區衛生服務中心等單位發放手套50000付、口罩66967個、隔離服2440件。
“七個一”隔離裝備為居家隔離人員送溫暖。為優化對集中隔離和居家隔離的服務保障，隔離期間，區衛健局積極開展個性化關愛服務，對於特殊人群，提供必要的醫療支持和生活幫助。按照區防控領導小組的安排部署，區衛健局牽頭組織，為居家隔離每戶購買“七個一”隔離裝備，即：一個購物筐、一隻裝滿消毒液的噴霧器、一個體溫計、一封信（健康告知書）、一根安全繩、一捆垃圾袋、一個購物二維碼，目前，已經發放1000餘份，有效緩解了隔離人員的牴觸情緒，同時提升了政府部門的公信力和引導力，保障居家隔離工作順利推進。
心繫發展 打好助企復工復產“組合拳”
建立復工復產責任跟蹤機制。按照全區復工復產工作要求，區衛健部門緊緊圍繞全區中心大局，強化監督責任和服務意識，細化疫情防控措施，幫助企業解決實際問題。針對務工人員返崗復工“出行難”，企業“復工難”的問題，組成健康檢查醫療團隊，採取分區域、分階段為企業務工人員有針對性的開展健康體檢、測體溫、測血壓等項目服務，綜合評估合格出具健康證明，切實保障復工安全。
加強復工復產防疫監督指導。與開發區、各街（鎮）、工信、商務等部門協調配合，對復工企業疫情防控方案、員工培訓、個人健康承諾書、通風設施、防護用品儲備、重點區域消毒等進行監督指導。建立返崗職工“花名冊”，實行健康狀況“一人一檔”管理，全面排查是否接觸外省及重點疫區流入人員等情況。指導企業建立企業職工體溫日檢測制度，合理設置檢測點，針對在崗職工進行體溫檢測，對體溫異常職工及時採取處置措施、嚴格落實疫情防控制度，堅決阻斷疫情輸入風險。調動監督員14人與各街道形成點對點聯絡，共指導351家企業。
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