宿遷網訊（記者 侯蘇雨 通訊員 田野） “近一個多月來，我們鼓勵員工在線上自主學習職業技能，效果很不錯，已經有680多人參加了培訓。”3月27日，在長電科技（宿遷）有限公司，人力資源部負責人許靜茹打開“工業和信息化技術技能人才網上學習平臺”向記者演示，“裡面的課程覆蓋面廣、內容實用性強，更重要的是這些都免費，很受職工歡迎。”
如果將“如何在新冠肺炎疫情防控期間提升勞動者的技能素質和技能水平”作為一道考題的話，宿遷無疑給出了一份高分答卷。2020年2月，宿遷市正式實施“互聯網+職業技能培訓計劃”，通過開設“線上職業技能加油站”，鼓勵全市各類企業和培訓機構通過在線直播、視頻錄播、實時互動等方式開展線上職業技能培訓。截至目前，宿遷市已有2.1萬餘人通過互聯網參與培訓。
“為了減少人員集聚，我們利用企業自己的線上學習平臺進行遠程視頻技能培訓，企業員工可以隨時隨地學技能。”江蘇洋河酒廠股份有限公司培訓部負責人汪向陽說。不僅僅是洋河股份，目前，我市已有50餘家企業利用自主培訓平臺開展線上職業技能培訓9100餘人，課程覆蓋職業道德、工匠精神、安全生產、消防安全、法律法規等通用職業素質綜合性內容。
“‘互聯網+職業技能培訓計劃’實施以來，我們積極鼓勵全市各類企業或依託各級政府部門公佈的線上職業技能培訓平臺，或自主開發的線上平臺，或委託資質合法、信用良好的第三方職業培訓機構開展網上技能培訓。”市人社局能力建設處處長陳金全介紹，3月初，我市出臺的《關於做好疫情防控期間企業職工線上職業技能提升培訓工作的通知》中規定，對完成線上培訓課程並經人社部門考核合格的，根據培訓合格人數，按每人300元標準給予企業培訓補貼。這項增強就業人員技能、減輕企業負擔的惠企政策受到了企業的歡迎。
除了各類企業外，我市不少職業技能培訓機構也主動貼合市場需求，將網上培訓列為“重頭戲”，通過互動視頻、電子書、在線測評、移動APP、微信小程序等多種渠道開展“指尖培訓”。
2020年2月初，宿遷市金城職業培訓學校就率先開展了“公益大課堂”活動，線上開設保育員、母嬰護理、茶藝師（含禮儀和瑜伽知識）免費培訓班。“2月28日前，學校已結業母嬰護理、茶藝師、保育員3個培訓班，在線學習達338人。”宿遷市金城職業培訓學校校長黃金城介紹，近期學校還將再推出育嬰師、中（西）式麵點、評茶員等線上培訓課程，讓有技能培訓需要人員宅在家裡也能有所收穫。
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