看清职场人,悟透真道理,让你少走很多弯路

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#职场达人炼成记#我第一看清职场人,是几年前在一家中外合资的企业。

那是我第一份工作,工作刚满一年多,由于我的能力比较好,每个月都能获得优异的业绩,好的业绩不仅给公司带来了利润,也让我看清了职场人的真面目。

因为是应届生,不懂的职场的一些“套路”,HR在面试我的时候发生了一件让人尴尬的事情。

因为我是公司内部推荐的,但还是要面试的。面试当天,前期和HR沟通的很好,面试结束后,HR直接来了一句说“你回去等消息吧”,这是很常见的,我想大家都见怪不怪的,要是现在我肯定明白这是要结束面试了,而且结果要领导审核过后才能决定我的去留。

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但就是因为我是应届生,不懂那些道道,就直接回了一句“你看我从老家坐火车来的,要是能留下,我就找住的地方,要是不行,我就直接回家了”。我当时没觉得尴尬,但是我现在想想,当时HR肯定尴尬,心里想着“这就是职场小白”。

不过好的是,最后领导和我沟通了一下,留下了我,这一干就是三年。至于说为什么是三年不是二年五年,因为我给自己定的目标是不能够在一个地方待够三年,不然会磨掉一个人的冲劲。

三年的时间里,印象让我最深刻的一件事就是我开头说到的,就是因为这件事让我看清了职场不是那么好混的。

由于我对工作比较认真,所以每个月都能评定为优秀员工,当然奖励肯定是有的,而且不是小数目,1000元的奖金,那对刚入职的我来说算是很多了,但是我没想到这个金额也能吸引其他的人。

总有人眼红嫉妒,看到我每月拿奖金,然后就在我的工作上挑刺,鸡蛋里面挑骨头,挑不到骨头就给我找事儿,更有甚者去主管那里告状,说我夜班在睡觉。

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因为我做的是审核员,他们就把那些产品再检查一遍,看看我有没有哪里遗漏掉,当然,是个人总会有漏掉的时候,还真检查出来一个,就那个月,我没有拿到奖金,第一名换成了其他人。

那会年轻气盛,觉得这样太欺负人了,还曾为这件事生气了一段时间,领导也找我谈过话,叫我不要放在心上,继续加油努力,争取下个月还是优秀员工,其实我是知道是谁的,但是我没说,因为我知道人家是老员工,而且和领导的关系好。

那件事后,优秀员工连着好几个月都不再是我,而且我也有自己的打算了,审核员虽好,但是只要有理智的人都可以干,没有什么技术含量,我就找个理由辞职了。

再后来,我自己报的培训班,给自己增加了其他就业的机会,去了一个更高的平台。我也时常回想,当时哪种情况,到底是什么原因,让我继续忍受干完三年的?

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想了很多,除了自己有明确的目标和踏实以外,核心的无外乎就那么几点,这里也和条友们共同分享。

第一条 做人其实比做事更重要。做人这个词说起来简单,但是做起来很难。在职场上,你不能锋芒毕露,要知道“木秀于林风必摧之”,但是也不能没有存在感,那样永远是个小人物,没法出头。

高调的话,就像我遇到的那样,惹的大家嫉妒,眼红;太低调也不行,这样会显得唯唯诺诺,让大家觉得你好欺负。

所以说,这个关键就是要把控一个度。

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这个世界,并不是非黑即白,在那中间,还有一个灰度。任正非曾经说过的话。

所以,之后我进其他职场,都会先和同事保持好的关系,即使后来我离开了那家企业,我们也保持这非常好的私交。

第二条 你只有非常认真努力,才能取得优异的业绩。并不是所有的人,都能在工作中保持认真的状态。更不是所有人,都知道努力的方向和工作的技巧。

尤其是做为一个审核工作者,如果只是想为了完成工作而完成工作,想着到点下班,很容易就会松懈马虎。因为审核工作要多方面了解很多东西,我几乎是利用一切可以利用的方法和机会来提升自己。

刚开始工作的时候,因为审核的内容不一样,我要对每一个行业有清晰的了解,我就多看一些其他人做过的工作,看看他们是这怎么审核的,怎么划分的,曾一段时间我都感觉自己入魔了,在逛街时候看到一个东西就想着如何划分,如何分类。

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除此之外,还要懂的借力,自己要是区分不清的东西,要及时汇报给上级,避免耽搁时间,这也是一种能力,不要想着自己能搞清楚,你有瞎捉摸的时间早就干了好几个了,适当的借力,能让你事半功倍。

我能取得优秀的业绩,不仅仅是是因为幸运,那是我努力、认真后带来的好运,虽然道路泥泞,但是我已然朝着目标前进。

第三条 埋头苦干,也要抬头看路。踏实能干确实能让我们在工作上表现突出,但是仅仅是干事是不够的,我们更需要的是去思考去总结。

一方面能让我们在工作中更加得心应手。比如说我做审核工作的时候,遇到一些难题和错误,我要分析一下自己为什么会出错,出错的原因是什么,下次遇到了该如何避免,这样有助于我工作效率的提高。

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另一方面我们要始终坚信自己,不在前进的道路上迷失自己。不要觉得自己取得了一点成绩,就洋洋得意,也不要觉得自己工作没做好,被领导骂了一顿怀疑自己的工作能力。

谨记一句话,世界上最难的一件事就是了解我们自己。

第四条 不管走多远,要牢记自己的初衷。在职场上这么多年,我并非是一帆风顺,有的时候也会因为领导安排的新项目自卑而不敢接下;曾经作为管理层,却不懂得如何管理,但还是一步一步走过来了......

起起伏伏、有过荣耀、也有过低谷,但我依然还在坚持。

看清职场人,悟透真道理,让你少走很多弯路

我们都有过弱小的时候,但是对着时间流逝,只要你还在努力,你一定会变得越来越强大。

回过头来再看看自己,你是不是变成当初希望的样子,还是成为了自己曾经鄙视的那个人?

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