布局人生68609311
在职场，如果听不出别人的说话背后的想法，就有可能使自己很被动。
当然啦，如果你学会系统思维，你就尽可能掌握说话的主动。
系统思维：是指任何事物都是相互关联并组成的一个整体。主要是包括三方面：输入，目标，输出。
1.输入：意思是输入资源。也就是要花时间或精力（付出 ）去理解信息的背后的原因。
如果老板问：你以前单位加班吗？
这句话，看似是很简单，在你如实的回答前，要搞清楚背后是什么？
2.目标：是指搞清楚信息背后的意图。
什么办法呢？一般都是试探。
例如你听了老板问你以前是否加班？你可以试探性的用“反问式回答”说：“老板，您是想让我加班吗？”
一句反问的回答，就把老板的套路打乱了。因为老板不好回答呀。如果真实的告诉你，他可能就被动了。
3.输出：做出解决方案。也就是你搞清楚了别人的意图之后，做出对自己有利的行动。
上例中，老板只好如实相告，希望下属加班。
下属的可以主动出击说：“加班好啊，我老婆马上就要生孩子了，正等着赚加班费呢？”
你说完后，要是老板给你加班费，你就胜利了。如果老板说，这次没有加班费，这就在老板的内心里感觉欠你一份人情，为以后积累资源。
系统思维是一个循环往复的思维方式。当你一次行动成功后，就为下一次的沟通做好了准备。
这篇文章的思路来自于《系统思考》，想看这本书的同学，私信回复“系统”，就可以免费得到这本书的电子版。
三维树
应对别人的弦外之音有以下3点
1了解领导为什么事而找你，了解他的对这件事的最新动态，他问你应该怎么办时，你就说，请问你希望事情怎么解决。这样你按照他的想法做就行了。
2让对方明确出他的暗示因为有时候模糊的东西会让你吃亏例如，红色的怎么样？请问您喜欢红色的吗？对于某人的做法你怎么看？您的境界比我高您是怎么看的？这样按照他的意思办事不会错了，即使错了他也喜欢你。
3问题背后就有答案通常他想让你怎么做就会把真正的意图藏在问题里。
4听不懂时，认真听把他说的话记住中心回去好好分析，分析不出来的请教可靠的高人。
我说得可能不全面，请大家多指点！
绿色中国3
自古人言最可畏，夹枪带棒两唇片。
暖言一句三冬暖，恶言一出六月寒。
如同听琴要听音，与人说话多留心。
少说多听最保险，多多思量意可见。
