dongyangwoainisy
這個有兩面性。
牛逼的，當然不怕。但即使牛逼，如果你沒有提前過一遍這些算法，也寫不出來，況且算法眾多，你也不知道出哪個。
不牛逼的，肯定掛掉。這個不用說了，但現在有手機在，如果面試官不在場，很容易吧～～
其實，最好的面試套路就是聊思想。如果思路正確，具體的記憶的東西可以忽略。
另外，從面試中如果能聊出對方的性格、個人方向，就更能輔助判斷了。
最後，看眼緣和臨場發揮也是關鍵。
聽書問道
嗯……首先不確定這個公司面試的是否就是懂程序的，因為面試這個事情被很多公司都搞複雜了，要走很多程序，但陪你走程序這個人不見得就是了解面試者所學專業的人，很多面試官其實就是按照公司走程序，那麼讓手寫這種情況也許這位面試官不是所在部門負責人也不瞭解這個程序也做不了這個主，需要留底給所在部門負責人看再做決定，還有種情況就是他就是所在部門負責人，但是怕面試的人員較多記不太清楚每人的特色，想留下作品仔細考量哪位更貼近他的目標人選，擇優而待。
回眸笑百媚涼
如果是面試J2EE程序員...那讓手寫代碼確實很Low...你都可以懷疑這公司是不是幹軟件的...因為J2EE程序員根本不需要掌握任何算法.包括最基本的排序...如果想提高技術水平.一直充分理解Spring.二是精通多層嵌套SQL...
如果不是J2EE的公司...那麼手寫算法很必要...其實就是寫偽代碼...是一種很高效的溝通手段...誰也沒讓你寫的一個錯沒有...HR也不能拿去運行...
ACME63610374577
面試官讓手寫代碼，怎麼會說明面試官水平low？而且是一個及其簡單的鏈表基本操作，並沒有讓你做一個小項目。另外，舉的航天的例子也是胡扯，面試航天工程師，也可以讓其畫一些某些部件的原理啊。提出這個問題，只能說明提問者懼怕手寫代碼。真正做程序的，天天都在寫代碼，手寫和打字有什麼區別呢，難道你不會用筆寫字嗎，如果連筆都不會用，估計不僅僅是程序員崗位不適合你吧，其他任何崗位都不適合。提問者提出這樣的問題，很大程度上說明，提問者比較low。
我心依舊777
很不幸我就是在面試的時候要求手寫代碼的面試官。
題目很簡單，比如隨便寫一種排序算法，比如寫一段SQL從兩個關聯的表中取數據並做排序分組什麼的，都是最基礎的，寫過程序的肯定會做。這個是用來篩選一下眼高手低碰碰運氣的面試者的。檢查代碼的時候我並不會糾結於語法的正確與否，只要思路正確就行，寫偽代碼都可以。這樣的確有效果，很多怕我們是自己遇到問題不會解決，想找面試者來幫忙寫代碼的就義憤填膺的拂袖而去了。
朝陽群眾編號001
你要知道，bat一些崗位也肯定要手寫的，如果你知道，國外google等，手寫bug free代碼也是必要的，雖然現在要求沒那麼高了
編程教育佈道師
我不是做IT的，但我對簡歷中寫到“精通計算機操作”的人，都會要求手寫代碼看看。一提筆，基本上斤兩就出來了。有一次，我要求來面試的人這個99乘法表，對方在紙上畫了半天也沒弄出來。我拿過紙，printf…N十行。“我就讓你弄個乘法表而已”
大碗辣子少
對 low，low的一批 一般就兩種情況。他公司只有半吊子開發，遇到難題解決不了了，弄成面試題讓你寫出來。要麼就是人事或者不懂技術的人瞎想出的主意。不管怎麼樣，都很low的。記得寫完的代碼帶走，不要留給他們。
觀奇
目的是為了知道你的上限，懂這些算法的說明你有興趣去學，給你安排工作會逐步靠近核心。至於手寫什麼的，不在於能不能編譯，考驗的是你的思維，哪怕你全用中文寫，也不影響。其實我一直覺得是不是最近程序員門檻偏低，工作幾年，會一兩個框架，編寫的程序不斷吃內存，連資源釋放都不知道的，也能被用。
