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1、主张透明化
2、承认和奖励有价值的贡献
3、培养良好的同事关系
4、鼓励和培养员工自主性
5、灵活实践
6、耐心有目标地沟通
7、提升团队氛围
8、鼓励定期反馈
9、保持核心价值
10、投入精力和资源去建设文化
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2018-03-23 17:06:13 倪雲華
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