凌小波
肯定是考银行啊，伙计
无论是应届毕业生，还是往届生。哪怕挤破头皮，都想进入银行或者农信社。为什么考银行和农信社一直以来这么热门，这与它们的高薪紧密相关。银行薪资在社会各个行业中，名列前茅，多劳多得，奖金各种补贴齐全，这些都能用到手的工资直接表现出来。
当然银行工作人员除了这些能够看得到，拿到手的工资奖金，还有许多的隐性福利。需要注意的是这里所说的隐性福利并不是那种大家以为的灰色收入。在此，陕西中公金融人小编为大家搜集并整理了以下几个与银行或农信社工作有关的隐性福利的具体表现方式。供大家参考。
银行、农信社的薪酬待遇相对来说是非常优厚的，银行的待遇由四部分组成：基础工资+福利+补贴+绩效奖金。无论是工资、补贴还是绩效奖金都可以用到手工资的具体金额来表现出来，唯独，福利这一项比较特殊，因为他的表现形式比较多样化。
第一、五险一金，国家规定的必然不会少。以工行为例，除基本工资外，还有各种优厚的福利待遇，如带薪年假，除政府规定的各项保险外，额外提供补充公积金、企业年金、补充医疗计划、住房补贴计划等，另外还有各项职业培训等，如新员工入行培训、岗位资格培训、国外(境外)培训，为新员工提供个性化、全面化、长期化的职业发展规划。
第二、发展和晋升空间大，而薪水也会因此增加。银行业职工的公积金额度非常高，基本不用担心住房问题，这也是有着吸引力的一方面。除此之外，某些银行会有一些平价房，专门提供给自己内部的员工居住。这样一来，住房问题真的不用担心，尤其是在房价高的大城市。
第三、银行业在对员工的培训方面做的也比较好，按照岗位职责分别培训，主要旨在提高员工岗位技能，同时也算是一种对员工的福利，个人增值。这也是对银行员工后期发展的一项重要福利。
第四，户口问题容易解决。对于现在每位在大城市工作的人来说，都想能在这个城市落户，享受作为城市公民应有的待遇，最重要的是以后孩子上学问题也可以得到保障。那么哪些工作单位可以解决落户问题呢？公务员、事业单位、国企或者国有控股企业等，这些单位有独立人事权和集体户口，可以保管档案，将员工的户口落到单位的集体户口，负责员工人事关系。单位签约毕业生，一般都会负责毕业生的人事关系和户口，会发一份调函到学校。除了以上单位之外，在其他单位工作的人员如何能落户呢？对于报考银行的人来说，比较关注在银行工作能不能解决户口问题呢？银行不能保证解决每位进入员工的户口问题，但会尽力解决，银行在为进入员工办理户口时，不会因为报考岗位不同而有偏向。另外，银行解决户口的政策一般跟你的工作年限及个人能力有关（北京、上海等地）。
第五，银行工作脱单更容易。当大家去银行办理业务的时候，都会在柜员遇到许多漂亮的小姐姐。下面就让陕西中公金融人小编为大家说说为什么银行会有这么多女性员工。一方面，因为女生学文科的比较多，所以报考银行的可能性比较大，像经济、金融类专业，进入银行工作也更容易。另一方面，银行每年新进员工中，女生占比较大。拿邮储来说，18年陕西校园招聘145人，女生占到了91人，占了绝大多数。这么多得女生和你一起工作，脱单问题不用愁。此外，银行工作的社会认可度比较高，更受丈母娘的亲耐，所以结婚更容易。
第六，不想离家太远的年轻人报考银行是一个不错的选择。银行的分行或者支行比较多，需求量也比较大，本地生源也有优先录取福利。在小县城或者偏远地区，银行的薪资福利甚至高于普通公务员一倍以上。
以上是陕西中公金融人小编为大家搜集并整理的有关银行工作隐性福利的六大方面。当然除了这些，还有许多小编没有提到的内容。希望大家感兴趣得话，可以到进入陕西银行招聘网查看更多的福利，或者在底部留言与小编一起共同探讨。
真是服了我了
公务员、银行、国企，应届生该选哪一个？
将要离开校园从此踏上社会，你的未来将何去何从？到底应该考个公务员，还是考个银行，或者进国企工作？……抑或一开始你并没有这些念头，可是身边的同学朋友都在准备着的时候，你心里不会跟着着急吗？
相信你们也肯定对这么些单位没有十足的了解，那么小编给大家简单的介绍下这几单位。
1、公务员
公务员，指在政府部门工作的人员，具体解释因国而异。在中国，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。
公务员、银行、国企薪资待遇：
银行：银行的待遇由四部分组成：基础工资+福利+补贴+绩效奖金
综合来看，银行的薪资水平在一个城市中间还是处于中上的。主要是靠业绩提升工资。
国企：国企的薪资组成是一个很完善的系统，大致分为一下几个方面：工资+保险+公积金+培训+节假日福利等，越是大型的国企福利待遇越好。公司为员工提供完善的福利保障，即有法定福利又有补充福利。
公务员、银行、国企都是属于比较稳当，工资待遇处于当地中等水平的职业，同学们如果向往着奋斗大可不必去这些地方，但是如果想要离家近，工作轻松、稳定安逸的话，以上都是不错的选择。将要毕业的应届生们可以考虑一下，早做打算。
随便说点吧
小时候，我在纠结，考清华呢还是考北大呢？
长大后我发现我多虑了。
要毕业了，又在想，是考公务员呢还是国企呢，还是银行呢？很多时候我也也多虑了。
不是说你考不上，而是，三个难度都不小，重在行动，只要有机会，三个都试试！
公务员有国考省考，国考11月-12月，省考一般在2-3月，或者提前一点，推迟一点。考行测加申论
银行，校园招聘一般在3-5月，9-11月秋季招聘，这是面向校园招聘。
考行测，综合知识，英语，性格测试。
国企，时间不固定，每年在11月左右。考行测，综合素质，专业知识。
每个都有自己优缺点，稳定都稳定，薪资都不是很高，工作也有的重有的闲。
语嫣姐姐认为，认识在于尝试，而且三门考的内容有重合点，备考时间一般在2-3个月，完全可以都去尝试。
备考中遇到困难，需要解决的私戳语嫣姐姐哦。
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在“文革”结束后恢复高考的前几年，大学生被称为“天之骄子”，国家统包分配工作，入校门就踏上直通工作的快车，成为各用人单位的抢手货。可是，好景不长，“天之骄子”的光环逐渐暗淡，曾几何时，风光不再！
高校毕业生就业工作问题，自从国家对高校毕业生实行不包分配政策以来，就业难、难就业，是每个高校毕业生及家庭以至全社会都予以热切关注的大问题。
特别是高校大规模扩招，现在每年的高校毕业生人数达七百万之巨大数量，而社会提供的就业岗位难以满足如此之大的需求，高校毕业生就业难、难就业的矛盾日益突出，高校毕业生及家庭、乃至社会的压力愈来愈大，成为一个老大难问题。
在如此大的压力下，每逢毕业季、乃至一、二年前，高校毕业生就已经坐不住教室了，为了就业岗位而四处奔波，查媒体招聘资料、咨询打探、递送简历，发动一切可以利用的关系、不放过任何一个可能的机会，忙碌的焦头烂额、精疲力尽，傍徨在希望渺茫、甚至看不到希望的就业路口。
因而，每年一次的公务员招考，优越而稳定的工作环境，相对不错薪酬福利待遇，对于在为就业而焦虑不安的高校毕业生，不蒂是一剂强心针，是大多数高校毕业生的首选！
银行，金融业在经济社会发展中发挥的作用日益凸显，优雅的白领形象、高薪酬福利待遇，其招聘也是令高校毕业生趋之若鹜！
国企，传统观念中的美好形象，现实中国企仍然具有的优势，在现代公司制、科学是第一生产力的新形势下，敞开大门、广招人才，也在吸引不少高校毕业生！
你看，公务员、银行、国企，都是高校毕业生就业工作很好的岗位，若能如愿，也不负十年寒窗苦读、父母培养、老师教导了。
但是，公务员、银行、国企，哪一个也不是可以轻松搞定的，千军万马、拼力厮杀，没有点真才实学、三头六臂也难以突破重围杀进去的！
所以，高校毕业生必须要有自知之明，量身打造、选择目标，且勿只图岗位利益，不顾现实条件，盲目追求卓越岗位。扬己之长、避己之短，发挥自己的所学专业优势、对口应考，同时兼顾自己的生活阅历、社会实践经验，选择可能产生最佳效果的岗位目标，拼尽全力厮杀、进攻再进攻，以期博取身负己愿、家长希望、老师祝福的美好愿景！
z山海
我说直白一些。
国企：你如果没有关系，就一个穷学生，然后你比较有野心，想要升职，那么别考了。不适合你。
公务员：你没有特别突出的能力，能力比较普通，想安稳过日子，那是可以去考。
银行：你没有认识比较有钱的亲戚，那你要先忍受比较低等工资几年，这几年里面你工资可能很低，然后都是996，过了几年就可以熬出头了。
你自己选择，路是自己的，选好了就脚踏实地的去走。只有1%的人是用飞的。
福建中公教育
作为应届毕业生，我觉得如果说你不打算考研的话，然后你也没有规划好自己一定要做，一名银行职员或者是公务员，或者是国企的话，那么银行、公务员和国企你都可以去准备一下。为什么这么说？因为时间不冲突，还有多投几个篮子，命中的概率会大一些。
银行工作现在来说也比较有压力，每个月会有分到自己身上的任务量，同时银行的工资福利相对于以前也是差了一些。但是总体来说，也还算稳定，工资待遇在一些银行还是不错的。
公务员做起来有些岗位相对来说比较轻松，但是也有一些岗位工作是很累的，只不过有些人上岸之后，基本上升空间不大，基本就停留在科员的位置。
国企要看是什么单位，有些单位福利好，工资高，有些也是混混日子，很多在国企上班的孩子都会去做副业。
当然，这几个工作选择都还可以，轻松有自己的时间，具体选哪一个，根据自己的特点和工作性质进行一个最优选择。祝你找到心仪的工作。
飞飞有个武侠梦
我建议你要个人没有目标很盲目就那个都考，逮住一个是一个，要是心中有理想有目标就朝着自己的目标一步步慢慢前进吧！还有你要是只图找个工作去考试没有准备的话，多半是考不上的，在备考过程中好好想想自己的目标与理想！省的将来后悔！
