我們繳納的五險一金
每年都會進行一次調整
而調整的時間節點就是7月
屆時將根據本人上一年月平均工資
重新確定繳費基數
目前全國已有5個省份
公佈2018年社保繳費基數
北京以8467元領跑全國
城鎮非私營單位在崗職工平均工資
意味著社保繳費基數公佈在即
社保繳費到底怎麼調
根據相關規定，參加基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險的職工按照本人上一年月平均工資確定繳費基數。
一般來說，工資越高、社保的繳費基數也就越高，反之亦然，但繳費基數是存在上限和下限的。
對於收入過高或過低的人群，還相應地設定了繳費基數的上下限：職工上一年月平均工資低於下限的，以下限作為繳費基數；高於上限的，以上限作為繳費基數；月平均工資在上下限之間的，則按本人實際工資收入確定養老保險繳費基數。
北京、上海、天津、山西、新疆5個省份已公佈2018年社保繳費基數。北京社保繳費基數最高，達到8467元，是目前全國唯一達到8000元的地區。
按照人社部規定，各地執行社保繳費基數與職工平均工資增長聯動機制，由各級人社部門以統計部門發佈的城鎮非私營單位在崗職工平均工資為職工平均工資，從而確定各項社會保險繳費基數的上下限。
因此，每年統計部門公佈上年度職工平均工資後，各地社保經辦機構相應按新的平均工資確定繳費基數上下限。
社保繳費是與參保者退休後的待遇相關的，只有達到了一定的繳費水平，才能達到較好的待遇水平，如果繳費水平過低，則其養老金水平仍然較低。也就是說，繳費水平要隨著平均工資的提高而提高，未來的待遇水平也會跟著提高。
目前的各社保險種的繳費比例為：
①養老保險：單位14%; 個人8% ;
②醫療保險：單位7%; 個人2% ;
③失業保險：單位0.8%、0.64%、0.48%; 個人0.2% ;
④生育保險：單位0.85%; 個人無需繳納 ;
⑤工傷保險：單位0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.2%、1.3%、1.4%，個人無需繳納。
我們需要繳納的社保金額=繳費基數×各險種繳費比例
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