雪儿183886699

你朋友工厂倒闭了，工厂多给了一个工资，那应该很庆幸了，老板也算有良心之人了。很多时候工厂倒闭了，老板直接就把员工遣散了，根本没有补偿一说，甚至有的工厂欠员工几个月工资不发，工厂倒闭没钱发工资的企业也有很多。

一般工厂倒闭，是工厂任何一个员工都不想看见的，不管员工也好，老板也好，也不希望走到这一步。既然你朋友能在这个工厂做了10多年，在企业面临倒闭的时候，也能不离不弃，说明跟这家工厂有很深的感情。人都有同情心，工厂倒闭了，一般是资金或这业务出了问题，只要工资没有欠发，工厂员工都会默默的收拾东西悄悄的走人，很少有人会要求工厂补偿。一方面，工厂能倒闭，说明工厂的资金运转出现了问题，就算要求补偿，工厂没钱，提出的要求也很难实现，另一方面，工厂已经倒闭了，作为工厂的员工，大家也不想落井下石，去找老板来理论。

当然林子大了，什么鸟都有，也不乏一些黑心老板，工厂为了搬迁或变相裁员，故意公布工厂倒闭的信息，为了掩人耳目，故意给员工多发一个月工资，一般员工觉得还算不错，很容易被迷惑，就主动辞职了，这样其他补偿就很难拿到。

回到问题的主体上来，工厂倒闭了，当然可以去劳动局告，且一般都会告赢。

1、首先，企业倒闭，你一定不能主动提出离职。

如果你主动申请辞职了，你就没有任何赔偿，即使你离职的第二天倒闭，并且一定要保存好相关证据，如：劳动合同、工牌、考勤记录等。

2、公司倒闭，也就意味着公司与员工的劳动关系解除。根据《劳动合同法》：

根据法律规定，你朋友在工厂工作了10年，按法律规定应该最少获取10个月的补偿。另外，工厂如果未按照法律支付的加班工资以及未能缴纳法定保险的，这些可以要求公司支付。

3、，如果企业倒闭，申请破产，根据《企业破产法》：

由此可见，企业被依法宣告破产时，劳动者可以要求工厂支付终止劳动合同经济补偿金，并且有优先权。

综上所述，工厂倒闭是谁都不愿意看到的，作为老板辛苦创业一番，最后没能成功也是很沮丧的。作为员工跟着坚持到最后，工作突然没了着落也是难过。但是难保也会遇到不良的老板，无视员工的工作和生活的困顿，这个时候建议去劳动局告或者直接诉讼。

职步青云

你奶奶的，人家工厂都倒闭了，也许是人家一家人一辈子都以后过穷困生活了，甚至还可能要还一些债务，不欠你的工资，实在是老板的伟大。可能就是因为有你这样的员工，工厂才倒闭的。我上班的正规工厂因为环保一刀切，导致工厂也倒闭，我们做员工的百分之九十多哭了……我们员工大部分大部分主动3个月工资不要．．．．不到半年，我们老板又上了个厂子，我们一些人又跟着老板干，打天下，相互之间感动得就没哭了……其实我一个人偷偷的躲着高兴的哭过，我们老板，我总感觉他有点像毛主席的那种气势！！！

武我84836

知足吧！我自己也是小工厂，去年身边也有亲戚工厂倒闭，因为拖欠工资50多万，还有材料款，房租加起来大概3百万。当时劳动局一来，就把老板找过去，一纸仲裁，直接叫他签字，一个几千方的实木工厂，半成品，成品机器给了8万，又叫后期入股的三个股东，凑了十几万，工人工资打5折，还有几个跟了他快20年的工人一分没要

74华南虎美食家

基本上能赢

楼主的意思是说，他朋友上班的工厂倒闭了，工人才多给了一个月的工资。而他朋友在这个工厂工作了十多年，他觉得他朋友受委屈了，想问问大家能不能让他朋友去劳动局起诉他朋友工作的工厂。

我的经历

其实您朋友这种情况在现实中非常的多，以前我在南方打工的时候我们厂也碰到过这种情况，当时劳动法还不是太完善，所以很多工人也就不了了之，自认倒霉。

工作满一年赔偿一个月工资

但是现在不同了，现在的劳动法作了进一步完善规定，如果在工厂工作一年，由于厂方原因倒闭，你可以得到补偿一个月的工资。

超过半年不满一年也按补偿一个月计算，而不满半年则按半个月工资计算。其中，工资标准是以倒闭前12个月的平均工资来计算，其中包括奖金、工资等相关补助。

保存证据去仲裁

所以，您朋友应该得到十多个月的工资补偿才对。建议您您朋友保存好一些相关证据，比如厂牌，工资单、打卡记录等等，然后去劳动局要求介入处理即可。

农村王小霞

既然这个工厂是“我朋友开的”，既然你在这家工厂揾食了十余年，既然这个工厂现在倒闭了，那么势必你那个来这个工厂的朋友也破产了，既然你的这个老板朋友也已咬牙给你多开了一个月的工资。如此这般，你这么还好意思去腆着脸告人家呢？！

南海石57583028

公司工厂都是因为有你这种猪一样的朋友才搞不好的，在上海用了几波所谓朋友，在外地混不下去负债累累跑到我这里工作，发现呛你/坑你/撬客户/拆台的都是从朋友开始，今年7月找个撑不下去的借口果断把公司工厂都搬走，全部失业挺好的

幺姐定制

你可以跟他说如果你找不到新工作让他保证你生活能过下去。俺公司老板跟我没任何关系，干了十多年也是只有一个月，找我各种诉苦，看在相处十多年面子上也就不追究了，现在有点后悔，因为失业近一年还没找到工作，靠贷款过日子，负债累累

stone8265132

08年我的小小工厂倒闭了，最后一餐饭还是我从家里朋友那里借了5000块凑了凑，去买米买菜请大家吃了一顿简陋的饭，然后工资打欠条，以后逐年付清的。

也许，老板多发你的1个月工资都是借的。

当然，从法律来说，你去起诉，是可以打赢官司的。中华人民共和国劳动法第四十七条规定，工厂倒闭是要给你赔偿的，一般满一年补一个月。你十多年应该补十多个月。

如果他不是"恶意"倒闭，我劝你算了吧！法外不乎人情，何况还是你朋友，非要把他整死吗？难道因为是朋友，多年来他老板的名头，压抑的你要落井下石？

小崔有话说

从法律层面讲，你只要和工厂签定过劳动合同，工厂办理过正规手续，那么工厂倒闭，你是可以得到失业补偿金，补偿金金额按上班年限来算，一年补偿一个月，你十年就是可以得到十个月补偿金。所以走法律程序，你可以胜诉。

你在朋友工厂做了十年，说明朋友和你关系也不错，倒闭了主动给你一个月补偿金也证明他为人还行。没有一个老板会轻易把做了十年的工厂倒闭，朋友肯定也是想尽办法无能为力后才出此下策。你做为朋友从情理上我并不认同你去告他，你告赢了，也彻底被人看轻了。

现在工厂倒闭的很多，很多工人连基本工资都拿不到，我合作过的一个箱包厂，曾经几百个职工生意红火，前年接了一个几千万的外贸，前几批发过去对方都签收，后面也许对方生意也不好故意刁难，开始对质量鸡蛋里面挑石头，造成返工不能按约定合同完成交易，对方直接告上法庭要求经济赔偿，而且对方赢了，拿走了压在银行的违约金800万，加上诉讼费，还有厂里大量没要的货，老板一下子亏了1000多万，造成资金断裂倒闭，有人说他是没外贸经验被老外设套了。后来工人工资，供应商欠款，银行贷款全都无力偿还。工厂上千万设备和原材料，都成了废品。法院封厂，老板被列黑名单。不过谁都没办法，他确实拿不出钱。。有次我去要钱，他说本来不至于这样，如果工人理解，供应商理解厂是可以办下去，手上有老客户有定单。最后还玩笑一句，当初白手起家，现在只是回到当初，但看透了人心。

说这么多，只是表达当老板不易，很多老板表万面风光，朋友既然给了工资，没必要去落井下石。除了大中型企事业，绝大多数小厂工人，都只要求把基本工资拿到手，补偿金这块很少有人要求。

你怎么做都没错，影响的只有别人对你的看法。

花园庆哥

你可以去告，要求足额赔偿，一般是1年一个月工资，最多不超过12个月，但是工厂倒闭了，就算你打赢官司也拿不到钱，因为现在公司都是有限责任公司，老板的工厂都倒闭了就是已经资不抵债了，公司已经没钱了，而老板不需要拿出他私人的钱来赔偿。我们这个有家服装厂办了六七年了，欠了供应商几百万，老板看生意不好做就把公司弄倒闭了，老板成老赖，进征信黑名单，然后用他爸妈的名字注册公司继续到其他城市去搞服装厂。

關鍵字: 员工 倒闭 工资