远见:工作中,人与人的差距是怎样拉开的?

《远见》的核心观点是:大多数人的职业生涯要比自己所想的要长得多,因此应以更长远的眼光来进行职业生涯规划

职场生涯是一场短跑比赛,事实上它是一场马拉松。我们假设你24岁开始工作,目前法定退休年龄60岁,但将来可能要到63岁退休。将近40年的职场生活,而且未来可能会更长,足够引起你的重视。做好职业生涯规划的第一步,就是要意识到职业生涯的持久性,做好思想准备,它比我们想象的要多得多。


远见:工作中,人与人的差距是怎样拉开的?


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