用户62784566828
为什么会有劳务派遣工，就是国有大型企业规避同工同酬的，什么时间也不会取消，劳动法是法治劳动者的，不是约束国有企业的，你看哪个私企有劳务派遣工。
道法天然1
应该早点消失，关键是用工制度不完善，不能分三六九等，既然单位要用工，进什么单位就是什么编制，编制多少就用多少，可杜绝正式编制不干事或少干事，苦脏累的工作用劳务派遣工，如果没有劳务派遣工，单位苦脏累及后勤工作自然由编制工干，另用劳动务派遣工可降低用工成本，又有防火墙辞退方便，所以应取消劳务派遣工，完善用工制度，只要单位进人试用合格就应是单位编制。
远方735887388997
社会主义不允许有剥削阶级存在！进入新时代了，劳务派遣用工必将彻底消除。
廖政才
坚决支持取消，这就是不公平，不平等的真实提现，很多基层单位以歧视的眼光区别对待，各种待遇差之千里，归属感没有，安全感没有，随时可以让你走人。
生活219405543
劳务派遣公司不出问题则与用工单位相安无事，一但出问题立即停止营业进行规范整改，规范整改后继续经营，这是政府的贯例，政府现在鼓励扶持企业，但是有些单位确实不适用劳务派遣工，存在市场乱象，一但出现问题则是用工单位与劳务派遣公司踢皮球打官司，无奈的还是派遣工！未来的劳务派遣市场还是有庞大的发展前景期待规范保障派遣工基本劳动权益！！！
用户9080051505294
意大利华人老板因剥削工人被逮捕看看意大利是怎么对待打工者的。劳务派遣公司必须依法取缔。这是吃劳动者肉喝劳动者血派遣公司。
用户4141172845881
没有劳务派遣，有好多人就得喝风，工厂招聘考试那个能过。
用户2960131318033
不会消失，只会越来越严重，因为当今这个社会没有一点责任心，都想推拖逃避责任，没有一点对工人的责任感！！！
二牛69736358
应该会的人工少了，现在高中端人才已经进入了，各个二三线城市的枪人大战，给出了很多优惠条件，不要说什么派遣了，直招都是用枪的，以后人们的学历都提高了，中低端的苦活根本没有人去干，那个公司还敢玩派遣，只能是无人可用了
蜗牛201609
劳务派遣公司一定会消失，一直存在会阻碍社会的进步!!!
