大新讯 今年以来，结合疫情防控需要，大新县创新扶贫工作机制，积极开发村级临时性扶贫岗位1602个，促进贫困户就业增收。
该县坚持按需开发、合理安置、科学调配的原则，印发《大新县人民政府办公室关于新冠肺炎疫情防控期间开发村级临时性扶贫岗位助力脱贫攻坚的通知》，结合疫情防控和助力脱贫攻坚需要，新增开发保洁环卫、防疫消杀、测温员、社区巡查、值守点值守员等村级临时性扶贫岗位。目前已安置建档立卡贫困户劳动力就业1602人。
为加强对临时性扶贫岗位人员的管理，该县建立岗位人员实名制台账，按照“谁用人、谁管理”的原则，由用人单位负责贫困劳动力临时性扶贫岗位的日常管理，确定专人，落实责任。明确上岗人员岗位职责、工作地点、工作标准和工作纪律等内容，做好出勤及工作记录，确保上岗人员完成工作。此外，该县加强监督考核，由各乡（镇）、县直各相关部门对岗位人员在岗情况和补贴申领情况进行监督检查，确保资金安全运行、专款专用，对虚报冒领、骗取相关补贴的个人和单位，除收回岗位指标、追回补贴资金外，还将依照有关规定追究当事人及所在单位责任。 （苏美仙）
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