受疫情影响,公司连续放假,又不给工资,也不给明面通知怎么办?

我媳妇是大佬



语过添乱


怎么怎么办,你媳妇不是大佬么。工资算什么。疫情期间公司不发工资,员工应该打当地劳动保障部门的举报电话,也可以去当地的劳动监察部门进行投诉。劳动保障部门的电话可以通过拨打12333来进行查询。

根据《劳动保障监察条例》

第二十六条,用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿;逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算,向劳动者加付赔偿金:

(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬的;

(二)支付劳动者的工资低于当地最低工资标准的;

(三)解除劳动合同未依法给予劳动者经济补偿的。


上海华少哥


不发工资是不对的,疫情期间公司运营有困难是正常的,工资可以少发,但不能不发,最低生活保障还是要有。实在不行就去劳动仲裁。


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