對於2020年突如其來的疫情，我們國家個人都是損失慘重，我們積極響應國家的號召，說不出門2個月可以在家悶著，我們不給國家添負擔，可是我們也得賺錢，也需要工作，於是公司人性化的考慮在家辦公，遠程辦公，本以為會正常發工資，因為我們的公司性質都是在網上辦公，即使正常復工也是網上辦公，只不過需要在寫字樓裡。
我們也理解公司的困難，畢竟都已經2個月沒有發工資了，我們都沒有因為工資的事情找領導鬧，或者向公司提出一句怨言，保質保量的完成自己的工作，我相信我們應該對的起我們的工作，今天突然收到HR發的《問卷調查表》，美其名曰是徵求大家的意見，實際上就是公司為給員工降薪披上合法的外衣，對於次公司的做法我感覺很寒心，我們理解公司的困難，拖欠我們工資公司沒有任何的解釋，我們雖然沒有正常在寫字樓裡上班，可是我們每天也是按時完成自己的工作，還要填寫每天的工作日誌，每天4次的打卡簽到（中午簽到2次），每項做不到都要扣除我們的工資，我們感覺和正常上班沒有什麼區別。這是公司發給我們每個人的《問卷調查表》。
對於我們公司這樣的做法，小夥伴們有沒有遇到，你們都是怎麼做的呢？喜歡交流的朋友可以在下方留言探討。。
分享到:
