2021年養老金上調4.5%,同條件下早退休和晚退休,哪個養老金高?

4月16日,人社部、財政部公佈了《關於2021年調整退休人員基本養老金的通知》,退休人員養老金再次上調4.5%,這是退休人員養老金的全國統一第17連漲。

2021年養老金上調4.5%,同條件下早退休和晚退休,哪個養老金高?

對於同一個人來說,早退休和晚退休,哪個養老金高?說實話,這個問題比較複雜。

當然我們前提條件,還有一個就是不再繼續繳費的情況下。如果繼續交費,養老保險待遇肯定是多繳多得、長繳多得,待遇肯定會越來越高。

如果晚退休,在養老金計算方面產生的優勢是:

按照養老金計算公式,大家的退休待遇主要包括基礎養老金和個人賬戶養老金兩部分構成,個別參加工作較早的人員還有過渡性養老金。

2021年養老金上調4.5%,同條件下早退休和晚退休,哪個養老金高?

如果晚退休,首先提升的是基礎養老金和過渡性養老金,這樣跟社會平均工資掛鉤的待遇。這兩部分養老金也跟繳費年限和平均繳費檔次有關,但如果不再繼續繳費的話,這兩部分因素就不會變化了。

社會平均工資近年來每年增長8%~10%以上,儘管我們每年說GDP增長率在6%左右,實際上這都是刨除了物價因素的。所以說,實際社平工資增速還是非常高的。

很多人表示,為什麼我們的工資沒有變?因為是社會平均工資,實際上高收入人群增加的速度遠比中低收入人群增加速度漲得快。這種情況下,大家可以想想,雖然實際工作中由於我們受到工作單位效益、個人能力條件等影響,得不到較高的工資增長速度。但是,我們在退休計算時,由於社平工資增長速度的帶動,因此我們更能夠享受到社會進步帶來的成果。

第二部分影響的待遇,實際上是個人賬戶養老金。個人賬戶的餘額,每年都會因為養老保險個人記賬利率的增長。養老保險個人賬戶記賬利率,現在都是由國家統一公佈。2016年是8.31%,2017年是7.12%,近年來一直在6%~8%以上。這實際上比我們社會平均工資增速略低一些,但是又比我們個人投資理財穩定,收益要高得多。

除了個人賬戶不停的增長,實際上養老保險個人賬戶計發月數也在不斷地減少,也能夠提升養老金。比如說55歲時養老保險,個人賬戶計發月數是170個月,59歲是145個月,60歲則變成139個月。

假設養老保險個人賬戶記賬利率是6%,退休年齡由59歲延長至60歲,假設原先個人賬戶餘額是5萬元,能夠領取的養老金由344.82元上漲至381.29元,增幅為10.57%。

可以說,如果我們晚退休一年,養老金的總體增長速度大約為9%~10%。

早退休養老金增長速度能有多少?

每年國家都會結合職工工資和物價的增長,對退休人員的養老金進行適度調整。今年退休人員養老金平均增長幅度為4.5%,並不是所有退休人員都增長4.55%。

國家的養老保險制度具有調節社會收入分配差距的功能。一般來說,養老金較低的人群增長速度會快一些,高於平均調整的幅度;較高的人群增長速度會慢一些,低於平均增長速度。

比如說北京市養老金2000元的,繳費年限20年的老人,2020年養老金平均增長了,定額調整50元,按繳費年限調整增加60元,按養老金水平調整增加65元,合計增加175元,增幅8.75%。不見得比晚退休一年養老金增加的幅度低多少?

2021年養老金上調4.5%,同條件下早退休和晚退休,哪個養老金高?

可是養老金待遇較高的人群呢?養老金待遇8000元,繳費年限40年,只會定額增加50元,繳費年限調整增加120元,按養老金水平調整增加30元,合計增加200元,增幅2.5%。

可如果這個老人晚退休一年,養老金增幅為8%的話,他的養老金將會拿到8640元。比每月養老金調整多出440元。

所以說,繳費年限越長、養老金水平越高,晚退休越划算。繳費年限越短,養老金水平越低,早退休越合適。


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