在互聯網+浪潮刺激下，新增的就業機會，源源不斷地吸引了中西部地區勞動力彙集到一二線城市，代替以往製造業，成為新一輪就業人口大浪潮頭所向。
這些人從原先的工地、商場、流水線上離開，或騎上電瓶車，或開上小汽車，化身為網約車司機、送餐員工、保潔阿姨和互聯網金融信貸員等等，開啟了一段新生活，也演繹出與以往不同的人生苦樂。此種影響不是“轟”地一聲，而是如水一般滲透。
新一輪移動互聯網浪潮後，人口最多的河南人，依然是勞動力輸出大省。生活服務平臺58集團提供給騰訊科技的數據顯示，新增互聯網+職位中，河南籍就業者在家政保潔和快遞員中比重，分別是13.8%和14.8%，位居第一；在司機中排名第五。
58集團提供給騰訊科技的資料顯示，2016年前三季度司機、家政保潔、快遞和送餐員等被互聯網加持的職位成為求職者增長最為迅速的行業，其中在2016年成為最新熱點的送餐員增長最快，同比增長達232.6%。第三季度，送餐員平均薪水超過5000元，與去年同期相比，漲幅約為10%。
一個明顯特徵是，互聯網+職位推動藍領從勞動力密集地區向一二線城市流動。北上廣深是吸引上述四個職位最重要城市，其中家政保潔和送餐員一線城市集中度最高，一線城市佔比均超過20%。靳坤武和閆金玲無疑是此輪互聯網+藍領潮流中典型代表，學歷低、肯吃苦，有一定學習能力，有家庭和孩子。
今年5月，靳坤武所供職的蜂鳥配送進行了一次薪資調整，取消了之前每個月2000元的保底底薪，將每單提成從4元錢漲到7元。靳坤武愈發高興。一般送餐員會給電瓶車多加一塊備用電池，他買了兩塊。三塊電池可以一共可以跑200公里。最近他發現，“電池跑久了，又有些不夠用了。”
移動互聯網時代，手機代替了人們日常的網絡需求。所以開發APP成為了很多企業的首選。而小程序的誕生對中小企業來說，小程序開發的准入門檻更低，同時也更經濟實惠。
而且企業能借助微信平臺獲得較大的流量，相比較於傳統APP需要自身投入大量的人力物力，資金和推廣。小程序在依附於微信這個大流量平臺上，能夠更低成本的獲得高曝光率。並且能夠實現流量引導和變現。
無論是電商企業還是實體門店，都能通過小程序及其獨特的功能獲得從線上和線下同時獲得流量，並且獲得品牌宣傳。
小程序普及之後，會減輕手機的負擔，正如張小龍之前在微信公開課上說過的，希望以後的手機，安裝一個微信APP就可以實現很多APP的功能， 不管如何更換手機，也不需要重複安裝很多APP。
同時小程序其自身的輕量級也使得更多的手機不用安裝大量的APP來獲取服務，人們只需要在微信上就能快速的找到所需的服務和獲取線上商品信息。
微信一直都說自己是一種生活方式。在小程序誕生之前有了閱讀、支付、社交等功能， 通過公眾號、服務號、微信支付、微信錢包等等實現，並且給予人們非常多的便利。而現在結合小程序這輕量級的應用。其強大的功能讓微信更為全面的服務各種各樣的人群，各行各業的商戶，提高用戶活躍，也實現了自我 的價值。
小程序掛靠在微信中，微信的巨大流量會使用戶自然而然的打開小程序；等騰訊開放更多的端口，小程序將有更多的發展。小程序在移動互聯網時代定將能為未來帶來更多的好處和便利。讓我們拭目以待！
數據更清晰：傳統的方式可能做數據統計是很困難的。一個簡單的數據調查就要用很多的時間。而互聯網就可以記錄到客戶的所有行為。比如客戶的興趣，愛好，關注點。這樣對於企業來講，就有了很好的數據，來做更加完善的工作。可以更好的掌握消費者的心理。推出更友好的產品和服務。
跨區域發展：原來很多產業可能受到地域限制。想要擴散很難。但互聯網拉近了商家與用戶之間的距離。互聯網就像一個大窗口，展現在各地消費者的視線。可以帶來更多的商機。還可以整合更多的資源為我所用。
效率更快：可以說現在是一個快速發展的時代，企業的發展也要跟上時代的發展。然而傳統的經營效率可能比不上互聯網。互聯網是一個靈活的、速度的。無論是從產品、服務、客戶反應、以及隨時做出調整。互聯網都可以速度的做出判斷和反應。而傳統的模式，就要收集數據、重新制作，調整等複雜的流程。
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互聯網並不是電商企業的專利，傳統商業也可以做的很好。互聯網並不意味著對傳統商業的顛覆和替代。這是一場技術革命，從體驗和效率這兩個方面讓全社會的商業模式發生本質變化。傳統企業能夠找到一個適合自身互聯網模式，想必是互聯網發展最好的方式
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