教練技術裡有一個常用的工具叫“平衡輪”，就是將一個圓平均分成若干等份（一般分成八等份），然後將影響目標達成的關鍵因素列在圖中，以幫助自己清晰現狀，覺察到平時忽略的部分，找出希望有所改變的內容，然後制定計劃，採取行動。
平衡輪是多因素分析的教練工具之一，在教練的過程中，平衡輪廣泛用於評估、決策、聚焦目標、找到提升的方向、提升滿意度等方面。平衡輪的概念包含以下三個方面的含義：
- 一個目標的實現需要很多相關重要方面的支持，這就好比一個車輪要想轉動，需要一根根輻條的支撐一樣；
- 要想讓車輪轉的快，需要一根根輻條的長短一致，強度一致。同樣的道理，要想實現目標，需要每個相關重要方面平衡發展；
- 平衡輪就像是一架照相機，可以拍攝在某一個時刻關於某個目標的相關重要方面的真實情況。
平衡輪應用舉例
“什麼對你是最重要的？請填在等分的圓中”（多數人會想到下列內容：健康，家庭，事業，愛情，朋友，財富，個人成長和休閒。）
“每一方面的滿意度是多少（如果十分是滿分，你給每一方面打幾分）？請在圖中用陰影標識出各方面的分數。”
“你對目前的狀況滿意度如何？如果選一個你最想改變的地方，那是什麼？”
平衡論可以讓人清楚地看清現狀，好處就是直觀，讓當事人考慮問題更理性、更全面。
需要注意的是，運用平衡輪所展示的一定是當事人的現狀；對每一個部分是否滿意，滿意的程度如何，哪一部分需要改變，這些都依照當事人的標準，必須由他自己做出判斷和決策，而不是遵照教練的意願。
當你對一些事情想不清楚的時候，當有很多選擇你無法做決策的時候，請試試運用平衡輪。
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