领导在管理下属的时候，最常利用的是大家的下面这六个毛病，实际上也就是我们通常所说的通透人性，所以大家必须把这些毛病给戒掉，才叫做你在职场上有点长进。
【1】爱管闲事。
爱管闲事的毛病，在很多人的身上都每天在发生着，他们没有做好自己工作的同时，却用了大量的时间去做一些和自己工作无关的事儿，这种爱管闲事，也通常被领导所利用，用来大家加班，用来干一些公共的事情。
【2】讨好巴结领导。
你讨好和巴结领导，领导心里面是特别清楚你的目的的，所以领导在利用这方面，也是有自己独到之处的，总能够利用你的这种心态，对你进行恰当的安排，只是你没有感觉到而已。
【3】喜欢传递个话。
领导对你这个毛病也是了如指掌的，所以他故意的让你传递个话，看似是在重视你，实际上是在考察你这个人怎么样。
【4】谈自己的感想。
其实领导对下属的了解，通常情况下还是比较潜薄的，毕竟领导对很多的细节是不知道的，当领导让你谈谈自己的感想是，实际上就是从你这里获得更多的信息，他在想控制你的时候，就会游刃有余啦。
【5】出卖基层的信息。
很多人喜欢打别人的小报告，其实就是出卖基层的信息，领导在利用这方面，是非常擅长和喜欢的，大家一定要记住，很多的基层信息是别人愿意和你说，你才能够知道的，那是别人对你的信任，如果你把这些信息及时的向领导说了，实际上就是对基层人员的一种出卖。
【6】愿意做领导的派出所长。
所谓领导的派出所长，就是领导安排你去监督别人的，传递别人一些负面信息的，很多人就愿意演这样的角色，最后被大家所抛弃。
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