没有违反《教师法》等法律,将有编教师变成无编教师怎么办?

心中只有祖国


编制本质是人事关系,有编制变成无编制,实际上是解除了人事关系。依据《事业单位人事管理条例》规定,自聘用合同依法解除、终止之日起,事业单位与被解除、终止聘用合同人员的人事关系终止。解除人事关系,只有在依法解除、终止聘用合同后才能发生。依据《教师法》,教师有下列情形之一的,由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘。(一) 故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的;(二) 体罚学生,经教育不改的;(三) 品行不良、侮辱学生,影响恶劣的。当然除了《教师法》对解聘条件有规定外,还有事业单位实施聘用制的政策文件对于解聘也有规定,如果学校违法解聘,可以依法提起人事争议仲裁或向教委申诉。目前关于人事争议的法律规定非常不健全,立法层次很低,尤其是规范人事争议的实体法律规定没有,在处理人事争议中,各地做法很不统一。


金牙大状


编就是编 法是法


天边边的老王


到当地教育部门去申请行政复议


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