大家都知道农民工从农村进入城市，从事着最底层的工作。比如建筑，装修，高铁等行业。这些行业里需要大量的体力劳动人员，对身体素质要求是非常高的，而且特别危险，所以一般人不愿意干。农民工的出现为中国的经济发展做出了重要的贡献，使国家建设成本大幅下降。但农民工的辛勤劳动并没有换来收入，前些年经常性的拖欠农民工的工资，到处都是农民工讨薪的新闻。经过国家的多方面介入，这个现象基本没有，已经形成一个良性的发展环境。那么国家是怎么做到的呢？有哪些措施呢？
一、是农民工工资支付监控制度。各地方政府采取的措施主要有：农民工实名制、农民工工资“一卡通”、 农民工记工考勤卡、农民工工资支付信息公示、劳务用工工资专用账户管理制等。不同地区还选择适用了农民工工资支付备案制、欠薪报告制、工资支付预警制等保障农民工工资支付的监控制度。特别是政府的建设项目，如果出现矛盾或施工方违约，农民工工资会优先发放。
二、是农民工工资保证金制度。该制度最初适用于拖欠、克扣农民工工资问题最为严重的建筑行业， 现已扩大到交通、 水利、铁路等行业。目前，全国各省、自治区、直辖市已普遍建立并实行农民工工资保证金制度，但各地关于缴存主体、 缴存额、启用程序、 返还等规定有所不同。
三、是农民工工资应急周转金制度。 农民工工资应急周转金，是指为了垫付被欠薪农民工的临时生活费或路费而设立的应急周转专项资金。
四、是农民工工资支付诚信制度。工资支付诚信制度，是指人社部门通过对各类企业工资支付情况实施监督检查，建立企业劳动保障守法诚信档案———将企业分别认定为不同的信用等级并实行分类监管的一项制度。 目前，全国已有20多个省、 自治区、直辖市建立了包括工资支付诚信制度在内的企业劳动保障诚信制度。
五、是农民工工资支付监督检查制度。农民工工资支付监督检查，是指人社部门及相关政府部门对用人单位支付农民工工资的行为进行日常或专项监督检查。我国《劳动法》第85条、《劳动保障监察条例》第11条、《工资支付暂行规定》第18条等法律、法规、规章对人社部门监督检查用人单位工资支付情况进行了规定。实践中，人社部门除了进行日常巡视检查、举报专查等工作外，每年春节前都要联合其他部门对制造业、建筑业、餐饮业及其他农民工集中的劳动密集型企业、小微企业、个体工商户、无证照作坊等开展农民工工资专项清理行动。六、是农民工欠薪救济追责制度。在欠薪法律救济方面，专门针对农民工的措施主要有： 第一， 加强农民工工资案件的调解、仲裁工作。第二，规定农民工工资权益受侵害的举报权。第三，规定农民工工资案件部分先予裁决。第四，规定拖欠农民工工资案件先予执行。在拖欠农民工工资责任追究方面，主要有以下措施： 其一， 在民事责任方面，规定了建设领域农民工工资支付连带责任。其二，在行政责任方面，部分地区对于拖欠农民工工资实行 “属地政府问责制”。其三，在刑事责任方面，比较突出的是2011年5月1日起实施的 《刑法修正案 （八）》 规定了“拒不支付劳动报酬罪”。
所以这些年基本没有拖欠农民工的工资的新闻了，这就是政府是做了大量的工作，保证了农民工的权益，对违规企业严查严打，在法律层面给予农民工合法的权益和制定相就的法津法规，写入了宪法。给个赞吧。
閱讀更多 與非MONKEYS 的文章
