最近，一篇《離開體制這件小事》的文章刷爆了朋友圈，文章的作者是一名年輕的選調生，是“全區最年輕的科級幹部”，在正值最美好的年紀，在前途一片光明的叫好聲中辭去了公職，離開了體制。
曾幾何時，公務員是個多麼令人羨慕的職業，穩定、光鮮、地位高、前途好……似乎一切有關好工作的詞語都可以用在公務員身上。尤其在“學而優則仕”的孔孟思想的長期浸染下， 在父母長輩的殷殷期盼中，進入體制成為我們80後乃至90後擇業的首要選擇。
而不知從何時開始，一股辭職風在公務員隊伍中悄然颳起，身邊離開體制，放棄鐵飯碗的人越來越多了。於是乎，我們用詫異又羨慕的眼光看著這些人，逢人便說誰誰誰真有勇氣。殊不知，真正支撐他們離開體制的，真正讓我們不敢離開體制的，卻不僅僅是勇氣這麼簡單。
知乎上有個提問“為什麼那麼多公務員都在抱怨，卻很少有人辭職？”一個高票回答是“企業員工辭職是跳槽，公務員辭職是轉行”。
因為，在體制內獲得的主要才能，綜合協調、材料寫作、辦文辦會……在企業內並不是那麼通用。
朋友小Y是一名鄉鎮公務員，在千頭萬緒的日常工作中，無論每天加班到多晚他都會抽出一兩個小時的時間用於學習，今年他考上了某985高校的研究生。他辭職了。問他後不後悔放棄這個曾經“頭破血流”爭來的工作，他淡然一笑“有什麼後悔的，人的一生總要為夢想瘋狂一次，才不枉來這世界走一遭”。
不可否認，我們大多數人剛進這個隊伍的時候，都是飽含激情滿懷夢想的，可隨著時間的流逝，很對人變得世故有餘信念不足，在一眼可以望到老的工作中每日觥籌交錯渾渾噩噩。於是看到身邊的同事離開體制有了更好的歸宿，只有羨慕嫉妒卻不敢邁出腳步的份了。
所以，即使在體制內，你依舊要保持學習的動力，要保持每天都在進步的狀態，保持離開體制依舊可以過的很好的能力，否則，當有一天真的要面對這種選擇的時候，留給你的也許只有遺憾。
網上有一句流傳很廣的話：體制內是深井，體制外是江湖。其實，有人的地方就有江湖。與其在體制內羨慕別人，不如從現在開始，利用閒暇時間，錘鍊自己，增強自身的專業技能和實力，哪天真的要離開了，你的能力和實力，才是你最大的勇氣和底氣！
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