住你隔壁姓老王
三方協議雖不同於勞動合同，但是一旦簽署，就意味著該學生的第一份工作基本確定。因此，應屆畢業生要特別注意簽約事項：
要了解用人單位有沒有人事接收權，別讓自己畢業之後的個人檔案無處安放；
要了解所簽署的協議是否有違約金的相關規定，不要稀裡糊塗簽了有違約金規定的協議而後又因為找到更好的工作選擇毀約，這樣帶來的經濟損失得不償失。
首先，大學生應不應該籤第三方協議呢？
作為一名大學生，如果意向單位是正規單位，尤其是體制內單位，還是應該簽署三方協議的，只有順利簽好三方，才能獲得學校的派遣證與報到證，才能順利把人事檔案接收到就職單位。
只有手續齊全時才能獲得體制內的正式編制，尤其是像公務員一類的體制內工作，手續必須要齊全，否則對後續的轉正定級等等都會產生影響。
其次，來說說大學生簽訂三方的好處和壞處。
籤三方雖然不是籤合同，但是仍然可以基本確認意向企業會在後續正式確認勞動關係，簽了三方，手續齊全，檔案也是完整的，對於後續職業發展會有很大關聯性。
但是籤三方也一定要慎重，有很多較早簽完三方的學生在遇到更好的工作單位時不知所措，大家都知道三方改派不論是對學生還是學校都會產生很多不良影響，尤其是三方中約定違約賠償金的協議更加要慎重對待，經濟損失與信譽損失都是不可忽視的。
第三、來談談三方協議和畢業證的關係。
有的學校為了就業率規定不籤三方就不發畢業證，所以，具體的情況還是得根據學校的不同規定來判斷，如果能遇到不錯的意向單位，籤三方還是不錯的選擇。
歡迎評論一起探討~
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職場女超人李小船
結合我的情況說一下，你們就懂了！
個人真實情況描述
- 本人普通高校研究生畢業，2015年4月份拿到的畢業證學位證，2015年5月1日正式離校！
- 離校的時候本人沒有找到工作，沒打算遠走，所以畢業後在家呆了一段時間未就業。
- 離校的時候手中有有三方協議，截止2018年3月23日，依然在手裡，廢紙3張，已經就業2年。
- 離校的時候沒有給我報到證，直到2017年8月10日，親自去省高校指導中心補辦，後得到報到證！
- 拿著報到證，去畢業學校取的檔案，將紅、白聯分別自己留用和放入檔案，最後到人才市場存檔，紅聯報道證蓋章，自己留存。
- 我有一個同實驗室的同學，去一個醫療器械研發公司，前一天同意要他提供offer但是沒簽3方協議（當時主面試的還是同校的學長），結果過了幾天準備去籤，說不要他了！特別生氣，一句道歉的話沒有！
- 還有一個認識的同院的，和一個公司簽了3方協議，協議中好像有賠償金（具體金額幾千元，不超過5000元）。當時都是騎驢找馬，結果這個同學在北京找了一個1.2萬工資的工作，立馬毀約，之後重新申請的3方協議 （這哥們平時挺節省的，1.2萬工資到手，直接買個港版的iPhone 6😂）
能明白嗎？
- 對於學生而言，籤三方協議是一用保障，雖不是正式合同，但是有法律約束力，而且對於轉檔案有一定用處。對於學校而言，你就業了，提高學校就業率
- 有些學校為了就業率，所以讓你籤三方，你不籤可能會卡你的畢業證，但是發不發畢業證是教育部的事，只是畢業證先到學校，會拿三方協議卡你畢業證而已。（正常畢業，畢業證一定有，就看你自己什麼態度了）
簡單的講：籤三方可以保障自己的權益，同樣也保障企業的權益；壞處就是毀約交毀約金，三方重新申請麻煩；只要你有畢業證一定會拿到，除非你的學校……
一十一1842
應不應籤三方協議？
1、如果這家公司是你喜歡的，是你認定要去實習上班的公司，當然應該簽訂三方協議，三方協議也是在維護你的權益，避免公司單方面撕毀協議，對你造成不可估量的損失
2、如果這家公司還不是你最中意的，你還想再看看其他機會，那你就不要簽訂三方協議，每個人只有一份三方協議，如果你簽了，後期想再跟其他公司籤，你就必須要跟上一家公司協商解約，由公司出具解約函，才能換取一份新的三方協議，一般解約會賠付之前約定的解約金，所以也不要輕易的簽訂三方。
籤三方好處和壞處
1、好處：簽訂三方是通過法律手段在維護自己的合法權益，避免公司單方面撕毀協議對你造成不必要的損失；另外，學校也是希望學生可以簽訂三方，可以提高協議簽約率。
2、每個人只有一份三方協議，如果你簽了，後期想再跟其他公司籤，你就必須要跟上一家公司協商解約，由公司出具解約函，才能換取一份新的三方協議，一般解約會賠付之前約定的解約金 。
不籤會不會拿不到畢業證？
一般學校要求學生簽訂三方協議提供就業材料證明是為了統計和提高本校畢業生就業率，但是現在很多學校除了三方協議外，還可以提交勞動合同，每個學校情況不一樣，會不會影響拿畢業證，這個要諮詢輔導員或者負責就業的老師。
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本人目前正好大四，今年六月份正好畢業，關於題主的三方協議問題本人稍微有所瞭解。
三方協議
三方協議是《全國普通高等學校畢業生就業協議書》的簡稱，是由學校作為見證，畢業生與用人單位簽訂的一份意向性協議，它具有法律效力，但它不能替代勞動合同！
至於要不要籤三方協議其實籤不籤都可以，為什麼這麼說呢，有以下幾個原因:
1.如果你在春招或者秋招中已經找到了自己心怡的企業單位，並且通過了他們的招聘流程，就可以和他們簽定三方協議。簽訂的意義（1）保證你畢業之後可以直接去該公司報道入職（2）簽訂了三方說明你可以不用再在外面奔波了，可以安心準備論文，畢業等事宜，做自己想做的事（3）一般企業會約定一定的違約金，這個也可以很好的保護自己，避免企業反悔不要你，但是一般都不會出現這種情況，當然也有部分企業不要違約金（4）簽了三方也順帶解決了自己的檔案問題（5）如果簽了之後有違約金並且你想違約的話兩個辦法：第一，和hr協商，中間找老師協商，可以減輕甚至不要違約金，第二，簡單粗暴，直接交違約金了事
2.如果在畢業之前都沒有找到工作，也不用擔心三方，一般學校都不會卡三方協議。所以只要自己能順利拿到畢業證學位證這些，畢業之後照樣找工作，並不會影響什麼😊
當然，本人還是祝願大家都能簽到心儀的三方，因為這樣證明大家都找到工作了呀😄
黃小騰
我是今年畢業的一名研究生。剛經歷了違約的事情，所以有自己的一些感受。其實三方協議對於招聘方來說沒有一點意義。這就是為什麼有些招聘方可以不籤三方，直接籤offer的原因。那三方對於誰有用呢？那當然是學校。三方協議是教育局用來統計該學校畢業生的就業率的。在三方協議剛問世時，有些學校為了提高就業率。逼迫畢業生籤三方協議，即使有些學生在畢業前並沒有找到心儀的工作，輔導員也會讓他隨便找個單位籤，掛名的也行，不然會說畢不了業的話來嚇我們。但是現在來說這種情況已經很少了。所以奉勸畢業生們，工作不要急，慢慢找，找好了再籤。沒找好不要把自己的空三方交給學校。因為空三方在自己手上，還可以保留兩年的應屆畢業生。兩年之內還可以籤三方。
MayJK
你的三個問題應該倒著來回答！
首先回答你最後一個問題：很簡單，籤或者不籤三方協議，都不影響你的畢業證。你的畢業證能否拿到只和你在學校的學業完成情況最相關！
其次，回頭看倒數第二個問題，簽了三方協議的好處和壞處？！三方協議主要是用來制約畢業生、學校、用人單位三者之間的權利和義務的一種形式！
對於學校來說，最大的好處是每一份三方協議（實際就是就業協議）都保障了學校的就業率，就業率高不高是學校口碑的一個重要的衡量標準！
對於用人單位來說，既然和畢業生簽了三方協議，就是對這個人才滿意，好處就是能最大限度的鎖定招聘的人才，不流失！因為用人單位招聘人才是需要花費精力和財力的，它不希望自己花時間花錢招聘的人才隨便毀約，如果毀約較多，很容易打亂用人單位的計劃，成本增大！所以一般三方協議裡會設置違約金賠償數額！
對於畢業生來說，好處就是，簽了三方協議就代表你願意去這個單位！那麼用人單位是不得在簽訂三方協議以後隨意辭退你，或者拒絕你報到！否則用人單位也得相應的賠償你！特別是，如果你簽訂的協議單位是國企央企或者事業單位，屬於國家體制正式單位的範疇，那麼與三方協議一起產生的報到證、派遣證可以保證你的幹部身份（其他身份是農民和工人）。以後在單位職稱評定、職位晉升等都與此相關！
壞處是，如果你簽了三方協議，你不得隨意毀約，毀約需要承擔協議規定的相應責任，一般是違約金賠償！毀約以後，你如果又找了其他滿意的單位，你得拿著舊協議返校領取新的協議，本科生兩年之內違約重新找到單位的可以返校改派新單位，幹部身份不變！如果超時間，幹部身份就沒了！或者是畢業以後到處打工三五年，再就業國家正式單位的話，沒有改派一說，也沒有幹部身份了！
當然以上情況主要針對的是你就業單位是正式國企和事業單位！如果你內心不願意呆在國企或者事業單位，想自己創業或者工作單位是民營企業、合資獨資企業等等非國家單位，那麼這些所謂的壞處對你也沒什麼影響，完全可以忽略了！
說到這裡，再看你第一個問題，自然自己就清楚了！究竟籤不籤三方協議，你得根據以上我的解答結合自己的職業訴求，做出自己的選擇！
朝旭映峰
三方協議是個啥，咬文嚼字的東西咱就不寫了，它其實就是一個類似於勞動合同的東西，就是在大學生還沒有拿到畢業證，無法簽訂勞動合同之前，先簽署一個三方協議（用人單位，學生和學校三方），約定大學生畢業拿到畢業證之後，用人單位就和大學生簽訂勞動合同。主要的目的是給大學生一個保障，避免在拿到畢業證之前，用人單位突然反悔，大學生還得重新找工作。
大部分高校都是在7月份給應屆畢業生髮放畢業證和學位證，在此之前，寒假開學後的3,4月會有一個春季校招，很多企業會進入高校進行校園招聘。但是在7月份拿到畢業證之前，應屆畢業生是無法與企業簽訂勞動合同的（畢業證是簽訂勞動合同的一個必備要件），但是，這時用人單位和應屆畢業生雙方又有意向，在學生畢業後進入該單位工作，為了給雙方一個保障，就可以簽訂三方協議，約定該學生畢業後入職該企業，如果在簽訂勞動合同之前，企業違約的話，就需要向學生支付違約金，學生違約也需要支付違約金（不過之前好像聽老師說，學生有一次免費違約的機會）。
三方協議是個保障，並不強制，應屆畢業生可以選擇簽約，給自己一個保障，也可以選擇不籤，給自己一些自由。這個跟畢業證沒有關係，到了7月份，不管你有沒有籤三方協議，都會領到畢業證和學位證。
一切正在發生
首先，三方協議是《普通高等學校畢業生、畢業研究生就業協議書》的簡稱，它是明確畢業生、用人單位和學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務的書面表現形式，能解決應屆畢業生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關問題。
三方協議最大的特點，是在畢業生和用人單位之間多了學校這一方。有學校的監督，為了防止企業降低事先約定的工資待遇，保護畢業生的利益，三方協議的簽約須知中會標明若有一方變更協議，需徵得另外兩方同意，三方協議中，如果有違約金的相關條款，而且一又經過畢業生和用人單位的簽字確認，那麼該條款就是有效的。
三方協議中，如果有違約金的相關條款，而且一又經過畢業生和用人單位的簽字確認，那麼此條款就是有效的，違約金數額大抵與合同約定的一個工資相當。 三方就業協議書不同於勞動合同。三方協議一旦簽署，就意味著大學生第一份工作就基本確定。
因此，應屆畢業生要特別注意簽約事項。大學生籤三方協議前，須認真查看用人單位的隸屬，國家機關、事業單位、國有企業一般都有人事接收權。民營企業、外資企業則需要經過人事局或人才交流中心的審批才能招收職工，協議書上要簽署他們的意見方能有效。應屆畢業生還要對不同地方人事主管部門的特殊規定有所瞭解。
一要看填寫的用人單位名稱是否與單位的有效印鑑名稱一致，
第二，外企、合資企業、私企一般採用試用期，根據合同期的長度，可以從1―3個月不等，通常試用期為3個月，不得超過6個月。國家機關、高校、研究所一般採用見習期，通常為一年。
第三，不少單位為了留住學生，以高額違約金約束學生。
第四，現行的畢業生就業協議屬“格式合同”，但“備註”部分允許三方另行約定各自的權利義務。
第五，當下許多高校為了提高自身就業率，就強迫學生找熟人親屬簽訂“虛假”協議，這對於畢業生來說是不利的，畢業生不應當屈服。
第六，學生在簽訂協議時，要嚴格按照規定的步驟進行。等用人單位填寫完畢、蓋章後再到學校就業指導中心簽證蓋章。切忌自己填寫完畢後就直接到學校畢業生就業指導中心要求蓋章。
三方協議的主要作用是保護應屆畢業生的利益，防止出現用人單位毀約耽誤你找工作的情況。三方協議是你踏入社會表現誠信的第一步，協議上面的戶口檔案組織關係相互之間都有聯繫，如果你毀約了，所付出的代價就是交上違約金。
為了避免今後的麻煩，三方協議的簽訂一定要慎重再慎重，即使簽了也不要急於上交給學校，萬一毀約先和HR協商，切記，以後入職當天去老三方企業報到辭職。
許悠然
三方協議
三方協議是《全國普通高等學校畢業生就業協議書》的簡稱，是由學校作為見證，畢業生與用人單位簽訂的一份意向性協議，它具有法律效力，但它不能替代勞動合同！
人事檔案
人事檔案屬國家機密，不允許個人持有，畢業之後，學校要將我們的檔案進行轉出。
在你
簽訂了三方協議的前提下如果你的用人單位擁有檔案管理資格，比如公務員，事業單位，國有企業，銀行等公字頭單位那麼你的檔案就放在單位；如果沒有，建議聯繫你戶籍所在地的人才市場，在三方協議上檔案轉移地處填寫人才市場的名稱或地址，並在簽字蓋章後交回學校/學院，學校根據三方協議上的情況將你的檔案轉到人才市場。
若你沒簽三方協議，那你的檔案就直接打回原籍。
當然也可以辦理暫緩就業，可以暫緩檔案兩年，這兩年內你的檔案放在省大學生就業指導中心保管，兩年內可以以應屆生身份考研，靠考公務員等，考上了，拿到接收函，就可以去省就業指導中心辦理報到證，單位報道。如果兩年後你沒有去辦理，那麼省就業指導中心在兩年期限後會把你的檔案派回生源地的社保局。
注意：
畢業前無論是否籤三方都是會發報道證的，簽署三方的按照報到證上面的地址到工作的單位報道，未能籤三方要按報道證上的要求去生源地社保局報道。
幹部身份
幹部身份報道完之後並不是萬事大吉了，因為還需要涉及幹部身份，本科畢業生畢業工作一年（以報到日期計）可申報初級職稱，由所在單位人事部門或委託的人才交流機構辦理。轉正定級之後，就確定了幹部身份。報到證的有效期只有兩年，如果超過兩年未申請或者一年之內換工作或公司倒閉的話，你的檔案就不能轉為幹部身份。
大學生屬於國家培養的專業人才，屬於國家幹部身份，有很多是根本不在乎自己的幹部身份。認為有就有，沒有就沒有，沒有的話我至少是四年大學畢業學士學位。其實你錯了。如果你沒有留住你的幹部身份，可以說你的大學就是白念，而你只是個有學士學位的工人，國家機關錄用公務員、進入事業單位的基本條件。公務員政審材料有一條明確規定要有幹部身份（應屆畢業生考公務員的除外）。
所以我們可以看出三方協議不是必須要籤，但是不籤三方帶來的麻煩確實比較讓人頭痛的，所以建議我們的同學們還是在畢業前還是抓緊落實自己的三方吧！
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大學生肯定要籤三方協議的，三方協議與勞動合同不同，簽訂三方協議並不代表著勞動關係的確認，三方協議只是畢業手續中的一個重要組成部分，有了三方協議，才可能給你開具報道證和派遣證，有了報道證和派遣證之後，也才可以將你的檔案通過機要件的形式寄到你所要任職的公司。所以三方協議，是一定要籤的，不籤三方協議，就沒辦法辦理畢業手續，有的學校為了更好、更快地收集到三方協議，會規定不籤三方協議，就不發畢業證的相關規定。
三方協議是一定要籤的，所以籤三方協議沒有好處和壞處之分，但是對於三方協議的重要性卻是有重要和不重要之分。
如果你是去國家機關、央企、國企這類體制內的企業，三方協議是非常重要的，因為沒有三方協議，就沒有我前面說到的畢業手續、報道證和派遣證，自然也就沒辦法辦理相關入職手續，就不能成為正式的公務員，擁有正式編制。
三方協議是與我們的學籍掛鉤的，每個人只有一份，所以三方協議不能隨便籤屬，一定是要在確定了畢業去向之後再籤屬，如果你想畢業的時候去央企、國企這類體制內的企業，一定要把三方協議留在最後跟他們籤，其他的公司可以入職或是實習，但絕對不能籤三方，簽了想再改就麻煩了，想當於是改派遣，要重新向教育部去申請才可以的。
即使暫時沒找到體制內的企業，也不要小看三方，一定要把三方簽了，可以把檔案先寄到家裡，對於不能接收你檔案的公司，切記不要把檔案寄到公司，那樣是不合手續的，公司拿你的檔案沒用，時間長了，丟了，在自己手上，都對以後的工作有著不小的影響，特別是工作幾年以後再考公務員，沒有檔案實在是太麻煩的一件事。
