春夏之際，一貫是求職市場的活躍季，前不久，智聯招聘對今春全國求職市場進行分析，出具了《2018春季人才流動報告》。其中，新一線城市表現出強大的吸引力，成為了人才集聚的新目標。
報告顯示，一線城市的求職者中有7.1%在向新一線城市投遞簡歷。一方面，是因為新一線和一線城市業已形成的人才交互。另一方面，則是因為新一線城市受益於自身發展及人才政策效應，成為人才追逐的新目標。
作為新一線城市的天津，由於人才政策的不斷顯效，也逐漸迎來了更多的求職者。隨之而來的人才落戶定居問題，或將成為新的社會熱點。
根據新一線城市研究所給出的統計數據，天津存量房最新平均價為24934元/㎡，在“新一線”城市中的房價排名為第三位。如此靠前的排名，原因除了上述所說的人才政策，還因為有京津冀協同發展、各項生活配套齊全等多方利好的驅動。看起來，新落戶的人才在置業方面的成本並不樂觀。
其實，天津房價看似排名靠前，但受區域分化的影響，各區的新房均價並不相同，像環城四區、遠郊五區、濱海新區等地的住宅均價，普遍在1-2萬元之間。若以排名中的住宅均價為上限，那麼還有很大的選擇空間。
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