近日，教育部公佈《高校銀齡教師支援西部計劃實施方案》，該計劃面向西部地區行業、產業、企業急需的緊缺專業，遴選組織一批高校優秀退休教師支教、支研，今年將從部分部屬高校招募120至140名退休教師支援中國石油大學（北京）克拉瑪依校區、塔里木大學、滇西應用技術大學。
高校銀齡教師支援西部計劃面向西部地區行業、產業、企業急需的緊缺專業，遴選組織一批高校優秀退休教師支教、支研，發揮高校優秀退休教師的政治優勢、經驗優勢和專業優勢，幫助提升西部高校立德樹人、隊伍建設和科研創新的能力，推動西部地區高校“雙一流”建設，緩解西部地區高校師資總量不足和結構不合理等矛盾，提升西部高等教育發展水平。
2020年，首批試點高校為中國石油大學（北京）克拉瑪依校區、塔里木大學、滇西應用技術大學，計劃從部分部屬高校遴選120至140名教師支援這三所學校，首批援派教師擬於今年春季學期到位，後期將根據實施效果和地方需求確定試點範圍以及遴選規模，教育部也鼓勵對口支援關係表外的各部屬高校積極支持本校優秀退休教師參加本計劃。
根據《方案》，首批援派教師一般從教育部直屬高校退休人員中遴選，年齡一般在70（含）歲以下（身體情況較好者可適當放寬年齡要求），具有副高級以上職稱，一線教學科研經驗豐富，政治可靠、師德高尚、愛崗敬業、業務精良；身體健康、甘於奉獻、不怕吃苦、作風紮實。
援派教師工作以課程教學、教學指導、課題研究、團隊建設指導為主，短期授課、遠程教育、同步課堂、學術講座（報告）為輔，採取傳、幫、帶的方式，指導受援高校教師做好教學和科研工作，把先進教學方法和科研理念傳授給受援高校教師。
工作時間上，長期援派教師，支援服務時間原則上不少於1學年，每學年承擔不少於64課時的教學工作，參與指導1項課題研究，通過傳、幫、帶方式指導青年教師，組織開展若干學術講座、教研等活動；短期和遠程支援教師，按照“突出實效、形式多樣、時間靈活”的原則，根據受援高校需求，認真做好支教、支研工作。教師援派期間人事關係、現享受的退休待遇不變。
教育部要求做好經費保障，長期援派教師稅前補助標準為，副高級職稱教師8萬元/年、正高級職稱教師10萬元/年，按月發放；短期援派教師稅前補助標準為，副高級職稱教師6400元/月、正高級職稱教師8000元/月；通過遠程教育、同步課堂、遠程傳幫帶方式援教，課時費為100元/課時；到校開展學術講座、報告等的勞務費或諮詢費參照受援高校相關標準執行。
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