4月26日，人社部網站發佈
全國各地區最低工資標準情況
（截至2020年3月31日）
經整理對比，雲南2020年暫未更新最低工資標準，目前沿用的最低工資標準已於2018年5月1日正式生效。
月最低工資標準具體為
一類地區：1670元；
二類地區：1500元；
三類地區：1350元。
小時最低工資標準具體為
一類地區：15元；
二類地區：14元；
三類地區：13元。
標準適用哪些人？
①月最低工資標準適用於全日制就業的勞動者。
②小時最低工資標準適用於非全日制就業的勞動者。
③該標準適用於雲南省境內的企業、個體經濟組織、民辦非企業單位和與之形成勞動關係的勞動者。
④國家機關、事業單位、社會團體和與之建立勞動關係的勞動者，依照本標準執行。
哪些收入計入月最低工資標準？
按規定應由勞動者個人繳納的基本養老保險費、失業保險費、基本醫療保險費和住房公積金。
哪些收入不計入月最低工資標準？
支付給勞動者的加班加點工資，中班、夜班、高溫、井下、有毒有害等特殊工作環境、條件下的津貼，以及法律、法規和國家規定的勞動者福利待遇等。
最低工資標準主要影響哪些方面？
中國社會科學院世界社會保障研究中心主任鄭秉文認為，受最低工資標準影響最直接的是低收入群體，最低工資標準的上調對於這一群體的收入具有“立竿見影”的效果。比如收入由“底薪+提成”組成的收入群體。
此外，隨著最低工資標準的提高，勞動者與之相關的“五險一金”等社會保障水平也會隨之提升。最低工資標準出爐後，有關部門會再考慮職工個人繳納社會保險、住房公積金、職工平均工資水平、社會救濟金和失業保險金標準等等，並對此進行必要修正。
2018年雲南調整後的最低工資標準，已經包括了職工個人應繳納的社會保險費和住房公積金。
雲報客戶端整理
綜合自人力資源和社會保障部網站、人民日報客戶端、工人日報等
