突發重磅！近日，財政部就發佈《會計人員管理辦法(徵求意見稿)》通知！向社會徵求意見！繼個稅修正案之後，會計行業又一重大改變來了！
一、《會計人員管理辦法（徵求意見稿）》意見的通知
二、關於此通知的解讀
通過研讀此次通知，我們可以抓取到3個要點：
1.財政部首次明確：會計人員專業能力必須以證書為依據
草案第4條規定，會計人員從事會計工作需持有會計專業技術資格等相關專業資格資質證書，或持有會計類專業學歷（學位）或相關專業學歷（學位）證書，且持續參加繼續教育的，表明具備從事會計工作所需要的專業能力。
劃重點：本次徵求意見稿明確規定，會計人員從事會計工作必須要有證書，才能證明自身的專業能力。
以後除非是會計專業畢業，想當會計，不考會計職稱證書可沒法上崗！
所以以為會計從業證取消以後就不用考會計證的人，這回可長點心吧！小編溫馨提醒：
2019年初級還有2個月就要開始報名了哦！
2.繼續教育重要性提升至新高度：不參加繼續教育，官方不承認你的證書
同樣是草案第4條，明確要求繼續教育，作為每一位會計人從事會計工作所需要的專業能力證明。
總而言之，以後繼續教育更加嚴格了，重要性不言而喻！
其實在之前的新會計法就有明確要求，從事會計工作將再不需要會計證，會計法將必須的從業證改為是否具備專業能力，看似從事會計行業再也不需要什麼證書了，實際上呢？
3.會計人員“黑名單”範圍擴大，處罰力度加重了！
根據第七條中，第（十）條，我們可以看到：會計一旦有某些行為，雖然尚未構成犯罪，單位5年內也不得任用。側面反映了：會計人員“黑名單”範圍擴大，處罰力度加重了。
資料拓展
8月8日，財政部會計司司長高一斌在“會計人員管理政策培訓班”上透露，下一步將聯合相關政府部門，研究制定嚴重失信會計人員聯合懲戒備忘錄，建立會計人員嚴重失信“黑名單”和講誠信“紅名單”。此消息一出整個財會圈震動不已！
黑名單享受什麼"待遇"呢?
今年4月份財政部財會〔2018〕9號文中強調，將建立嚴重失信會計人員“黑名單”制度。將有提供虛假財務會計報告，做假賬，隱匿或者故意銷燬會計憑證、會計賬簿、財務會計報告，貪汙，挪用公款，職務侵佔等與會計職務有關違法行為的會計人員，作為嚴重失信會計人員列入“黑名單”，納入全國信用信息共享平臺，依法通過“信用中國”網站等途徑，向社會公開披露相關信息。對嚴重失信會計人員實施約束和懲戒。
在先進會計工作者評選、會計職稱考試或評審、高端會計人才選拔等資格資質審查過程中，對嚴重失信會計人員實行“一票否決制”。對於嚴重失信會計人員，依法取消其已經取得的會計專業技術資格；被依法追究刑事責任的，不得再從事會計工作。支持用人單位根據會計人員失信的具體情況，對其進行降職撤職或解聘。
新公佈的《會計人員管理辦法》中，對會計人員黑名單的處罰範圍進一步擴大，以後會計人可要更加小心了！
三、人民日報、工人日報：職稱評定又出新規！這些人將被“一票否決”！
昨日，人民日報轉載工人日報發佈的消息稱：職稱評定又出新規，多地明確：對這些行為“零容忍”，我們一起來看下。
多地明確：對這些行為“零容忍”
甘肅省近日出臺《關於按系列（專業）修訂或制定我省職稱評價條件標準的指導意見》，提出師德、醫德等道德品質考核不合格者，3年內不得參評職稱。
同時，對師德、醫德等道德品質考核實行“零容忍”，對品德考核不合格者，按“連續考核合格（稱職）及其以上間斷的”情形對待，即申報當年之前的3個考核年度必須為合格（稱職）及以上；申報造假“一票否決”，對弄虛作假、暗箱操作取得的職稱，一律予以撤銷。
上海市委辦公廳、市政府辦公廳日前發佈《關於深化職稱制度改革的實施意見》，意見突出“評以適用、以用促評”，力求解決職稱評和聘“兩張皮”的現象，把品德放在職稱評價的首位，實行學術造假“一票否決制”。據悉，改革將惠及上海270多萬名專業技術人才。
今年2月，北京印發《北京市關於深化職稱制度改革的實施意見》，意見指出，要堅持把品德放在專業技術人才評價的首位，重點考察專業技術人才的職業道德。教育教學人才評價以教書育人為重要內容，對師德素養、教育教學、科學研究、社會服務等方面進行綜合評價。衛生技術人才評價以臨床實踐為重要內容，對醫德醫風、科研教學、公共衛生服務等方面進行綜合評價。
北京、貴州、天津等地也明確提出，完善誠信承諾和失信懲戒機制，實行學術造假“一票否決制”，對通過弄虛作假、暗箱操作等違紀違規行為取得的職稱，一律予以撤銷。
我們從這份信息中可以看到：涉及職稱評定，首要考核的“道德品質考核”，對於那些弄虛作假、暗箱操作行為，國家部門將採取零容忍態度。不止醫生、教師行業，包括會計行業在內的很多行業都是如此。會計這方面，結合財政部2018年發佈的“會計'黑名單'”制度，以及今天本文提到的通知，都可以看出，這將是大勢所趨。
這裡就要再次提醒諸位考生：2018年中級考試就要來了，千萬不要有“作弊”等動作。看到近期2018年初級考生的處罰了吧，特別嚴重的行為，將被記錄到會計誠信檔案，且長期有效。這部分人，如果將來想去評高級會計職稱，估計都會遇到非常大的的困難~畢竟這可是一份被長期記錄的誠信檔案啊！
之前，人社部印發《關於在部分系列設置正高級職稱有關問題的通知》，明確目前未設置正高級的職稱系列均設置到正高級。現在，多地正在積極落實這項工作，比如，貴州在經濟、會計、統計、審計等職稱系列設置正高級職稱。同時，將適時取消個別不適應經濟社會發展的職稱系列，整合職業屬性相近的職稱系列。
這些舉動，破除了人才職稱晉升“天花板”，讓有能力的人有更好的追求和發展。當然，政策是紅利的，會計人需要牢記的則是：守住職業底線啊！
總結：順應時代，繼續學習！
本次《會計人員管理辦法》是順應了自2017年取消會計從業資格證之後行業的一系列變化所作出的調整，也是對之前會計人關心的會計證取消、會計繼續教育等問題的進一步規範。
但是，結合管理辦法及人民日報的信息，是不是又想吐槽會計人難，會計行業高危了呢？
可是，大家反過來想想，財政部多次頒佈法律條文，為的是規範會計行業從業標準，給每一位會計人有法可依的制度啊。
這次《會計人員管理辦法》的修改，對會計人來說，絕對是利好！大家趕緊傳遞給更多人知道吧！
來源：會計學堂、大白學會計、財政部、財會圈、人民日報、工人日報（記者：趙航 雷
宇翔）
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