03.01 疫情大考,如何抓緊“交卷”,這裡可能有一些好經驗

當下這場新冠肺炎疫情是一場大考。

1月20號,官方拉響了“人傳人”的警報——進入考場的鈴聲響了。

1月23日,武漢“封城”。當天,浙江、廣東、湖南率先走進了考場,成為第一批啟動重大突發公共衛生事件一級響應的省份,其他省區市緊隨其後也拿起“紙筆”,著手解決疫情難題,紛紛開始“作答”。

這其中,有一些好的經驗和做法。

集中集中集中集中!

截至2月28日24時,在累計確診病例超過1000例的五個省中,除湖北外,河南省的治癒率位居第一,達86.7%,這個數字在全國範圍內亦排前列;浙江省僅有1例死亡,死亡率低至0.08%,與其他地區相比表現優異。

疫情大考,如何抓緊“交卷”,這裡可能有一些好經驗

河南夏邑:復工復產趕訂單 中新社發 苗育才 攝

關鍵在什麼?兩地都給出了相同的答案,“四集中”。

浙江大學醫學院附屬第一醫院感染病專家常務副院長、博士生導師裘雲慶直言,浙江省此次對於新型冠狀病毒疫情救治工作最大的經驗可以概括為集中病人、集中專家、集中資源和集中救治

為提高治癒率、降低死亡率,河南省疫情防控指揮部辦公室綜合組副組長、省衛生健康委黨組成員、副主任張若石稱,河南是要按照“四集中”原則,統籌協調,合理調度,按照“應轉盡轉,應轉快轉”原則,在充分評估重症、危重症患者轉診風險、確保轉診安全前提下,儘可能將其轉診到省內救治力量最強的鄭大一附院、省人民醫院集中救治。

先行一步走穩一點!

在疫情最為嚴重的湖北,潛江就是因為“快人一步”,讓自己成為目前湖北僅有的兩個確診病例不超200例的地方:潛江198例,另一個是神農架林區的11例。

常住人口數少(96萬)固然是確診總人數少的原因之一,但另一個方面,是當地政府的神速反應。

相比官方明確“人傳人”的1月20日和武漢“封城”的1月23日,潛江提前行動。

1月17日,潛江就把32位“疑似病例”集中收治、隔斷治療了。

換言之,在新冠肺炎引起全國警覺的3天前,在很多城市採取限流封鎖的6天前,潛江市就已開始準備。

再看廣東在信息公開上的先行一步。

廣東是全國最早一批以省政府名義舉行疫情發佈會,回應社會關切的省份。

更重要的是,廣東及時公告了確診病例的移動軌跡和居住小區,讓人們與實情“面對面”,提高警惕,減少恐慌。

1月19日,深圳首例輸入性病例確診,次日就開始對外公佈疫情,並且每日更新。1月24日起,深圳公佈累計確診的15個病例詳情,包括年齡、籍貫等情況。

很快,隨著病人增多,深圳在1月30日,公佈了31個確診病例在發病期間活動過的小區或場所。

珠海、中山、梅州、廣州等城市紛紛跟進。一個比一個詳細,比如珠海、中山開始公佈病人的“活動軌跡”。

江西、福建、遼寧等多地緊接著也開始陸續公佈確診病例涉足的場所和小區,滿足人們知情的“剛需”。

包車包機接人返工!

抗擊疫情要抓,恢復生產也要抓。

以規模以上工業企業復工率來看,浙江幾乎給出“滿分”。

浙江省經濟和信息化廳一級巡視員凌雲在2月26日的一場發佈會上透露,截至2月25號,浙江規模以上工業企業已復工44370家,復工率達99.8%,高居全國第一,員工的到崗率為60.1%,產能的恢復率達50%以上。

春節後第一趟復工高鐵專列在浙江,“點對點”的包機、包車隨之而來,省內還發出了補貼企業和員工的“紅包”政策,為企業減負,為員工解憂。

如,湖州市出臺《關於企業復工復產補助獎勵的意見》,設立不少於1億元的企業復工復產補助獎勵資金,專項用於企業(包括工業、服務業、建築業)復工復產,對企業新招員工,給予1000元/人的一次性生活補助;如企業統一組織到市外員工包車返回的,包車費用由政府全額補貼。

杭州則給予每人500元的租房補貼;紹興企業參加社保人數較上年同期每新增1人,按每人500元標準補助企業;義烏對初次來義烏的求職人員,可享受三天免費食宿。

同樣,廣東也走在了“接人”“搶人”復工的前頭。

廣東省人社部門與雲南、四川等地合作開行“點對點”返粵返崗專列,深圳福田對在建工地返崗工人按每人500元予以補助,佛山順德更是出資接送企業員工,新員工最高可領1000元。

而且,深圳還推出“防疫復工專巴”為企業員工提供上下班通勤服務。

福建、江蘇等地“包郵接人”模式接連開啟,累計從雲南、四川、甘肅、廣西等地陸續接回數千名返工人員。

南京市直接在落戶上吸引員工:對符合《南京市積分落戶實施辦法》中落戶申請條件的復工復產企業來寧返寧員工,給予一次性落戶積分12分的獎勵,並對落戶事項加快辦理。

科技手段解決難題!

對於來自疫情較為嚴重地區的人員,絕不能“一刀切”的擋在門外,科技手段能解決返工麻煩。

2月7日,無錫發佈通告,對於來自湖北、浙江、廣東、河南、湖南、安徽、江西等疫情重點地區的外來務工人員,一律暫緩進入無錫。

轉眼到12日,無錫再次發佈通告,提出優化人員入錫流程,復工復產企業的外來務工人員,經“返錫通”或“警務通”核驗相關身份證件後,均可入錫。

科技手段的加入,讓很多“跑斷腿”的難事,變得更容易。

在精簡流程、分類管理的基礎上出臺防疫證明開具的統一標準和操作細則,充分利用互聯網、大數據等信息化工具,加強政府和公共部門的數據開放,建立防疫信息的互認互通機制也是可行之策。

如,截至2月24日,四川省同廣東、浙江、重慶、雲南4個省市簽訂《推動務工人員安全有序返崗合作備忘錄》,達成勞務合作共識,互認健康證明。

河南推出健康證明申報系統,對持有健康申報證明的返崗復工人員,到達目的地後及時納入居住地和用工企業管理,無須進行醫學隔離觀察。

疫情防控期間,“健康碼”為代表的數字化防疫措施迅速推廣。支付寶2月25日透露,過去兩週,從杭州發源的健康碼落地全國超過200城,覆蓋公交地鐵、社區、寫字樓、醫保支付、商場超市、機場車站等十大場景。

2月24日晚,山西全省上線健康碼。至此,全國可在支付寶申領健康碼的城市已超過200城。其中,浙江、四川、海南、重慶、上海、雲南、山西等省市實現全覆蓋。

來自:國是直通車


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