看多了每年應屆比較offer的消息，今天跟大家聊聊社招程序員如何在公司之間做選擇。
最近看到這麼一個問題：
“碩士畢業，工齡7年，已有BAT背景，去一家目前發展挺好的AI初創公司還是繼續跑去大廠裡待著呢？”
要說“大廠”，真的是如錢鍾書的圍城一般，裡面的人絞盡腦汁想出去，外面的人擠破了頭想上車。
記得5年前那時還是一個大眾創新、萬眾創業的年代，創業公司平地高樓起，沒過多久又如曇花般消失不見。那時的跳槽頻率堪稱瘋狂，我當時就碰到過一年換4家公司的，而其中大部分人是因為公司倒閉了不得不跳。
那時也有很多朋友包括我自己都收到過不少創業公司的邀請，如今再看那些選擇了創業公司夢想“一夜脫貧”的人，有的人確實一步步穩紮穩打走到今天已然財富自由，而大部分人都走向寂然，如今也聽不到他們任何折騰的消息了，到最後還是乖乖回到大平臺做個領導。
其實加入創業公司無非就那麼幾個理由：
1、工作自由，成長度自己把握
2、財富自由，也能當個領導管管人
3、為了夢想，靠雙手碼出一個創新產品
但以上三點同樣也意味著：
1、缺乏成熟的培養和晉升體系，自控力不強或者目標不清晰的人，很難掌握一個度。
2、如今市場環境，獨角獸上市都頻頻遇阻，更別說還有那麼多創業公司了，小而美卻不上市的公司雖然也能賺點錢，但難賺大錢。
3、夢想這東西，年輕時還能讓你折騰一會兒，一旦中年來臨，各種壓力讓你不得不放下夢想，選擇先填飽肚子過上更好生活。
To be or not to be，that is a question. 穩定的大廠還是有衝勁的創業公司，it is also a problem. 這些年來我也聽到過不少“不想上班想創業”、“打工是不可能的，這輩子都不可能打工的”等類似的話，但最後這些人只有少部分真去創業了，大多數人還是在大廠之間切換，甚至有些人態度沒擺正還碰上環境不好於是在走下坡路，不是去創業，而是被迫選擇了小公司。
殘酷現實告訴我們一個真相：
創業成功只屬於極少數人，而把當下的工作做好並走上坡路，大部分人恐怕一輩子都做不到。大家只看到創業的“爽點”，卻看不到背後死掉的那些公司。
對比一下前年、去年的上市公司數以及冒頭的創業公司，再結合當下這種環境，建議還是先穩住留在大廠的機會，至少還能安心過個年。
創業公司的致命點就在於，融資斷了，裁員就開始了。。。不裁位高價格高的老白兔，難道還裁潛力高價格低的小白兔嗎？
要拼也得看看什麼時候，合適的時候往前衝才是明智之舉。當然了，如果家裡有礦，當我沒說，衝去外太空都沒人敢逼逼。
記得之前看過程維在年初發的一條朋友圈：一路“八十一難”的經歷才是求取的真“經”，不忘初心，接受挑戰，承擔責任。 創業公司的難，不用我多說了吧。相信大家心裡自有選擇了。
