看似簡單的3件事,讓你的職場發展更有奔頭

The secret of getting ahead is getting started. – Mark Twain

成功的秘訣是開始行動。 ——馬克·吐溫

文 || 貝小魚

工作一段時間就會給人非常疲乏的感覺,看似在工作,實際上一點工作效率都沒有,白白浪費自己的時間。

我相信這樣的感覺大家都體會過,不過,怎麼樣才能讓自己在工作過程中更加充滿激情,對未來充滿期待,對自己充滿信心呢?

給大家分享3個比較有效的小方法:

看似簡單的3件事,讓你的職場發展更有奔頭

1、目標感

剛進入職場的時候,我們總會不自然地羨慕一些比我們厲害,遠遠超越了我們,甚至能夠在某些方面給我們一些指引的人,這些人,在一定程度上就是自己的學習對象,追求的目標。

一旦你的目標確認了以後,自己的前進方向也就明確了,知道自己要去往哪裡,於是便不再那麼盲目,漫無目的地跑,讓自己身心俱疲,毫無激情。

新豐是一個剛畢業的大學生,來公司實習了三個月,本來都要叫辭職信的他,在那天上午遇到了公司的創始人,這一個小小的開始,徹底改變了他的一生。

創始人是一個從農村出來的初中生,用了五年的時間創立了新豐現在效力的公司,多種坎坷經歷和人生的閱歷讓創始人肖和身上多了一份沉穩和幹練,還不時地表現出一種豁達和睿智。

這是這樣的形象,讓新豐本來想要離開的心再一次燃燒了起來,並再一次決定就在現在的公司不走了,這一干就是四年時間,新豐成了一個區域經理。

有一次年終總結大會的時候,新豐上臺發言說了自己的故事。就是肖總的那份幹勁兒,讓他感受到了這個行業的未來,更認識到了目標感的重要性。

看似簡單的3件事,讓你的職場發展更有奔頭

2、行動力

行動力,要的就是那份說幹就幹,毫不猶豫,即便是錯了了也會努力向前的“蠻勁兒”。

沒有行動力就不可能有結果,多年以後你會發現,變化的只是時間,而自己還是那個原地踏步的人。

鑫海做廚師已經有十五年的時間了,20歲開始自己出來混,一堅持就是15年時間,總某一種程度上,這種堅持和韌勁兒讓人敬畏,但實際上在鑫海內心,自己有一個不敢輕易變動的心,就是,他總想著自己再做大點,就是沒有實現這個夢想。

15年過去了,自己的技術沒有以前好了,甚至比起以前來,還退化了,他自己也很懊惱。

有一次他的朋友的一句話,讓他決定走出去,不再原地徘徊。

朋友對他說:“去年的今天你也是這麼說的,我現在已經把住的房子換了兩次了,明年的時候,我就會換第三次,不一定是為了追求多大的房子,但一定要看到自己的改變,那就是就在此刻決定改變自己,動起來!”

看似簡單的3件事,讓你的職場發展更有奔頭

3、儀式感

每一次小小的成績,都應該嘉獎自己。

很多人很不在意儀式感,會認為這是在浪費時間,但實際上,這是在給自己鼓勁,加油,打氣。

儀式感會讓你有一種想改變,想進步,想成長的感覺。

小莉從事房產中介的職業已經十多年了,這十多年來,她感受到了中國房地產的各種變化和成長,也讓自己由原來的農村小茅屋,住上了現在的大別墅,但是就在去年,她突然決定自己不做這個行業了,要轉型了。

很多人知道了小莉的決定以後,都表示會支持,大家看到的仍舊是那個幹起事兒來風風火火的。

這是一種人生的狀態,你所傳遞給別人的應該是對成功的理解和對生活的感受,帶給你成就感的應該是你自己和你對待自己所取得成就樹立多大的標杆。

以上。

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