Experience is the mother of wisdom.
經驗是智慧之母。
文 || 貝小魚
人們常說，有人的地方就有江湖；有江湖的地方就有競爭，有競爭的地方就有險惡的人心。
在社會上混，有的時候，並不是你的一顆善良的心就可以換來別人善良的對待，尤其是在職場，我們無意間就有可能踩雷。
做一個善良的人本身不存在任何的問題，而且也應該是我們做人的基本底線，但是，善良的本身也不應該就是無標準和範疇的，任何時候，都應該保留住自己的底線，不要輕易被別人踐踏，更不要輕易越過自己的底線被別人輕易傷害。
不過，在職場裡，有的時候，我們的地稍不留神就會給人留下機會，甚至遍體鱗傷。
1、傳話
我們小的時候，經常會聽到家人說禍從口出，長大後，進入職場你也會發現，這個是可能存在的。
沒有在意的一句話，或許就給你的職場發展埋雷了。
羅貝是公司的一名小設計師，來了公司快四年時間了，性格開朗，沒有什麼心眼，更不會說是去害人了，真的是個“傻白甜”。
林豔慧是她部門的一個同事，人特別“聰明”，也喜歡跟別人開玩笑，缺點就是喜歡給別人穿小鞋，總嫌辦公室的“事兒”少。
兩個人一起下班回家，半路上也會談論一些公司的事情。林豔慧對羅貝說，老闆喜歡公司的一個小同事，不要去招惹她，叫陳思雲。偏偏是這樣的劇情，陳思雲和林豔慧的關係不好，羅貝和林豔慧是朋友。
故事總是那麼地巧合，單純的羅貝知道這個事情以後，有一天中午在和大家吃飯的時候，一不留神把這個事情跟在茶水間一起吃飯的其他同事說了，恰巧被公司的“小喇叭”聽到了，第二天，整個事情被所有人都知道了。
結果，我想大家都很清楚，羅貝因為說了些不該說的，被公司清理了出去。後來林豔慧也因為自己的嘴被大家嫌棄。
2、接棒
離職、入職，在辦公室是一件非常稀鬆平常的事情，有人來就肯定會有人走。
一旦有人離職，就需要交接工作任務。
這對於大多數人而言，如果按照公司的工作流程走完，一般都不會出現很大的問題。
但是，有的時候，總會有些工作沒有交接清楚，這個時候最容易出現各種問題，比如公司有的業務沒有對接完成，或者該給客戶的回訪沒有做，亦或者答應給客戶的某些東西沒有完成等等，都有可能會給後面接工作的人留下麻煩事。
這樣做給人的感覺很不專業，等你打電話過去的問的時候，她告訴你沒有看到信息。就在前幾天，因為合同的事情，她自己弄錯了，也因此收到了公司的批評。最近在次給她打電話問的時候，竟然是說已經離職了。電話裡溝通說，這個事情會交給同事做，但是，後來還是因為事情沒有對接好，導致事情的進展不順利。
3、借錢
人在職場，難免會遇到一些自己難以應付的事情，也不排除自己會遇到一些困難需要別人的幫助。
不過，幫助人這件事，還是在自己的能力範圍比較好，力所能及的事情盡力去做，不能提供很大支持的時候就婉言謝絕對方，難免雙方到頭來都尷尬。
林殊因為要結婚，因為手頭的錢不多，所以向同事張鑫提出來借款需求，數額並不大，可是這對於張鑫來說，並不是小數。但是因為兩個人平時走得比較近，所以，張鑫也沒有拒絕林殊的請求，提供了幫助。
後來事情的發展有些令人不愉快，因為林殊覺得自己的單位離家比較遠，所以，沒過多久就離職了。
林殊離開公司的時候也沒有給張鑫說，後來張鑫找了好長時間也沒有找到林殊。錢的事情，自然也就是拜拜的事兒了。
錢多少是一回事，能幫則幫，不能幫就明確告訴對方，明確告訴對方你所能夠承受的範圍和時間，當然，得到別人幫助的人，在你能力能夠回報對方的時候，要給對方回報，別傷了那些在你需要別人的時候給你溫暖的人。
以上。
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