身處職場，什麼最重要？有的人說是升職加薪，有的人說是實現夢想，還有人說是體現價值。當然，每種說法都是有其道理的，但是實現這些夢想和追求的過程中，我們是否也可以讓自己更快樂更好地到達呢？
當然，可能很多人會質疑，職場都是問結果的，哪來的時間享受過程。不可否認，殘酷的職場競爭讓我們面對競爭別無選擇，但是這並不意味著職場只有痛苦而不能夠充滿歡樂。在我們追求結果的過程中，如果能夠“幽默”地到達，那何樂而不為呢？
實踐表明，幽默的作用是巨大的。它可以快樂別人、愉悅自己，可以活躍頭腦、鍛鍊自己，可以積極正向、帶來能量。幽默的好處已經被人廣為所知，那麼，我們如何才能讓自己擁有“幽默”能力呢？
首先，我們要有幽默意識。凡事要能夠多積極向上看待，哪怕有不順心和順意的地方，也要敢於從苦中尋找到樂之所在，用幽默的方法和心態來化解問題。
其次，我們要鍛鍊幽默能力。幽默是一種能力，需要不斷地錘鍊和提升，同樣一件事情，如果可以幽默對待，請不要板著臉。在與家人、同事相處的過程中，要善用幽默、常用幽默，幽默能夠讓你的人際關係更融洽。
最後，我們要常用幽默方法。其實很多事情，不論是工作還是生活，都是橫看成嶺側成峰的，看待問題的角度很關鍵。我們必須常常多運用幽默的方法來對待工作和生活中的不如意、不習慣、不順眼，這樣，你才能夠越來越遇見更好的自己。你才會越來越順。
各位，你覺得呢？你幽默麼？
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