我們在職場上，經常會遇到工作害人的情況。例如做了某項工作，以至於不能賺更多的錢，再比如說在升職的關鍵時刻，卻碰上要出差。
對職場高手而言，任何事情都可以變成有利於自己的武器。
但是如果你正在為職場的一些事情而煩惱，那麼，不需要太過煩悶，你遭遇的困難其實很簡單，所有的困難和麻煩，你找到問題的根源就很容易解決了。
1. 職場式囚籠，任何因素都會影響你。
進入了職場，打個不恰當的比方實際就是進入牢籠，職務就是你的牢房，而身邊的一切，都是鐵鏈和枷鎖。
只有抱著這種思想的人，才能夠對職場中的事情如履薄冰，處處可能是陷阱。
新人們不懂的一點是，他們以為只有敵人才會害人，卻不知道，敵人從不親手害人，他們會讓你防不勝防。
所以一個職場高手會拆囚籠為房舍，所有禁錮自己的東西，都會成為他們的武器，到緊要關頭能夠攻擊別人。
職場中的任何事情都放在那裡，不被你所用，就會被別人所用。
2.善用資源，避開陷阱。
有些人很討厭自己的工作，覺得每天所做的都讓自己沒有成就感，根本就是浪費時間。
而實際上，任何人的任何工作，他們做的每件事情，都可能是種資源。
聰明人會變廢為寶，將瑣碎的東西整合成為自己的資源。
每個職場人的思想一定要具有發散性，當遇到事情時，要先想對自己是否有益，再想對別人的好處和壞處，最後想它完成或者失敗後，局面能有什麼改變。
只有經過諸多的考量，才能看透一件事情的所有可能性，才會明白，你應該如何利用一切。
如果遇事不想，只看表面，所以在他們眼裡，工作只是工作，職務只是職務。
但在職場高手看來，一切都是工具和資源，既可以變成別人的陷阱，又可以成為自己的優勢。
不管在什麼時候都，都不要和自己的工作作對。因為是工作就會有好處，就看你會不會利用了。
3.永遠不要直接與人為敵。
大部分人都有自己的職場的競爭對手，有的人選擇被動挨打，有的人卻選擇主動出擊。
然而職場新人通常會犯一個毛病，就是毫無保留地衝著敵人進攻，以為真刀真槍地火拼，面對面地吵架拍桌子才是戰鬥。
辱罵一定不是戰鬥，這隻會讓你的個人形象減分。真正的高手是從不和人正面衝突的，他們往往躲在千絲萬縷的事情之後，利用職場上的資源進攻對手。
就如之前所說，當你要升職的時候卻要出差，那是因為對手安排了出差給你；當你業務快要談成的時候，報價卻洩密了，這也許是對手在暗中搗鬼。
他們並不需要拍桌子罵人，因為這起不到任何作用，更不能令別人承認失敗；只有用工作去打擊人，用職場去攻擊人，那才能起到奇效。
所以在職場中，千萬不要公開與人為敵，以免得腹背受敵，名聲受損；而應該是把對手放置於你佈下的局中，這才是上上之策。
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