1
如果你的工作不能達到上級的要求,一定要及時和上級溝通,要讓他知道你的進度和方向。
很多時候,你覺得不好意思,也不想把自己的能力不夠表現出來,
但如果不說,最後沒做到,更加令人失望。
2
認為不合理的決策,學會正確途徑反饋。
除非是一個好的氣氛和場合,否則,永遠不要隨便拆臺。
一個懂得溝通的員工,知道成就上級,就是成就自己。
3
開始或完成任務,一定要及時反映,特別是臨時性的工作。
這是增加讓上級對你信任度的機會。
職場上快速飛躍的人,都是善於和上級合作、在做好份內事的同時,會積極幫助上級分擔工作排憂解難。
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