下面我们先看两则关于饭局的职场故事：
故事一：
老板请客户吃饭，叫了两位刚入职的大学生一同。
客户是南方人，喜欢清淡的口味，所以老板点的菜都是按照他们的喜好来点的，可是没想到有位大学生是四川人，喜欢吃辣，看到这桌菜，没有一个是他喜欢吃的，就在那里一直不停的说，老板心里很不高兴，但是有客户在场，只能另点了2道偏辣的菜，结果上来以后，他就把这两道菜放在自己的面前，只顾自己吃，全然没有了其他人。
回公司后老板第一件事情，没做任何解释，就立即将这位大学生开除了。
故事二：
学霸小华去面试世界500强企业，前面的几轮面试表现优越，顺利进入了最后的一轮面试，就是参与公司组织的饭局。
期间，他表现得体，可是，最后还是没有成功入职。
他找HR理论，这其中必有猫腻，要给他一个合理的理由。
HR告诉他，你虽然能力优秀，但是我们观察你在饭局之间，从来没有对任何一个服务员说过谢谢的话语。
曾经听人说，男人对待服务员的态度就是对待老婆的态度。此话可能有点片面，但是对服务员的态度确实是一个人人品的体现和情商的高低。
比如：有人会大声责怪服务员上菜速度慢，高情商的人则会在点完菜的时候就说，小姑娘，看你聪明伶俐的，做事麻利，一定能让我们的菜上的更快，对吗？谢谢！
饭局礼仪虽然是可以培养和通过培训习得，但是有些细节的东西是跟你本人的素养和修养有关，是从你的内在散发出来的，是装的一时，装不了一世的东西。
有网友总结了以下饭局常识：
1、不要扒菜，挑菜，夹别人的筷子，也不要舔自己的筷子；
2、不要打嗝，可以通过喝水来减轻；
3、可以建议别人吃某道菜，但是不要用自己的筷子给对方夹；
4、不要抢在第一个动筷，要让尊者先动；
5、自己的碗里不要堆积太多的菜。
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