「範文」辦公室青年幹部大會交流的發言提綱

辦公室青年幹部大會交流的發言提綱

——把糾錯貫穿工作全過程

各位領導,同事們:

下午好!非常感謝領導能給我們一個寶貴的交流發言機會,剛才前面幾位同事的交流發言,其中的經驗和優點,我下來一定認真吸收學習。今天我想交流的主題是,把糾錯貫穿工作全過程。

我對區委辦有個不太成熟的認識,區委辦是一個“三高一大”的部門,具體就是政治覺悟高、能力要求高、工作質效高、承擔責任重大。剛來區委辦的時候,對此認識不到位,對自身能力估值跑偏,信心太滿,想得到領導和同事的認可,然而實際工作卻不是自己想得那麼簡單。工作中,總有未知的領域需要去探索,總有陌生的工作需要去嘗試,總有欠缺的知識需要去彌補。工作時間越長,挫敗感越強,與自己當初的信心十足形成鮮明對比,“打臉感”強烈,技不如人、差距大的感覺油然而生。因為自己在工作的過程中總是會出現或大或小的問題,卻沒能及時糾正,所以在工作中糾錯,在糾錯中工作就是我最真切的體會。

把糾錯貫穿工作全過程才有可能避免落入越做越錯、越錯越多的惡性循環。因此時不時給自己“紅紅臉、出出汗,洗洗澡、治治病”,定期檢查自己的問題、補齊自己的短板是很有必要的。

一是給自己“紅紅臉、出出汗”。工作中的錯誤,領導不說是寬容諒解,同事不說是避免尷尬,但是我並沒有因此而心存僥倖,得過且過。在前段時間的工作中,我確實出現過很多錯誤,有的大,有的小,有的在事前,有的在事後,但最終結果還是降低了工作的質量和效率。在辦文上,出現核稿錯字漏字、格式不正確、頁碼多頁少頁重頁和寫作質效低的問題;在辦會上,出現應急處理能力差、流程掌握不熟、部門負責人不認識的問題;在辦事上,出現理不清辦事程序與重點而盲目辦的問題,其中也有很多低級的問題。這些問題集中的暴露了自己不仔細、不認真、不刻苦的缺點。我能夠認識到,很多錯誤本可以避免,但是因為存在一瞬間的僥倖與懶惰,錯過了發現與糾正錯誤的時機,而讓錯誤繼續發展下去,造成不好的結果。

二是給自己“洗洗澡、治治病”。參加考試的考生都有一個共同的習慣,就是為自己備下一個錯題本來專門收集錯題,為的就是在下一次遇見同一類型的題時不會再錯。我覺得辦公室工作也一樣,只有不斷地發現問題,糾正錯誤才能把工作做得更好,才能在糾錯中成長。為了避免再犯同樣的錯誤,我告訴自己:在辦文上,加強日常學習和積累,用好筆記本,提升知識廣度深度,解決因無知導致的低級錯誤。核稿時用眼用心用腦,帶著疑問去校對,重要數據多方比對,重要提法電話核實,解決錯、漏、重的問題;在辦會上熟知流程、抓好進度管理、強化協調能力、加快熟悉各部門領導,解決茫然無序、手足無措問題;在辦事上增強規矩意識、掌握職責職能、分清輕重緩急,逐步養成“馬上辦、務實幹”的工作習慣,解決工作遲緩、效率低下、程序走錯的問題。這些都是在不斷糾錯的實踐中得來的,只有在做事的過程中不斷髮現可能存在的問題,堅持問題導向,把問題前置,才能把工作做得更好,才能提升工作能力。

三是給自己“加加油、打打氣”。人們常說“知錯就改,善莫大焉”,這句話是說給雖然犯錯但還有機會改正的人聽的,是為了勉勵做錯事的人能夠知錯改錯、立行立改、加快成長。因此,我不能因為能力和知識上的欠缺而自我放棄。我要時刻給自己加油打氣,充滿正能量,打滿狀態投入工作。我要見賢思齊,向身邊優秀的同事看齊,取長補短,吸取好的經驗。我更要克服以前養成的壞習慣,不斷增強自己堅持不懈的恆心和吃苦耐來的決心,從思想的源頭來增強執行力。

最後,我還想補充一點,前面所說的問題屬於能力上的範疇,而政治上、思想上是堅決不能出問題,黨的紀律和國家法律是容不得任何人踐踏,底線、紅線和高壓線堅決不能觸碰。除了提升工作能力之外,我更應該加強法律意識、紀律意識、規矩意識,做一個聽黨話、跟黨走、守規矩、能做事的青年幹部。

希望在以後的工作中,能得到領導與同事更多的指導和鞭策,發言完畢!

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