老闆限員工2天內完成一任務，看到具體要求，網友：老闆想讓你走
職場如戰場，是員工們和領導、客戶鬥智鬥勇的地方。每天都有成千上萬的趣事上演。
公司裡的小東哥（化名），今天被老大給派了個任務，看到任務後，把自己都嚇了一大跳。老大要小東哥不花一分錢，把平臺自己用戶自傳播到抖音，快手，而且要求病毒式增長，去把抖音快手的用戶引流進來
時間限定是兩天。小東有些著急了，感覺任務難度太大了，甚至吐槽說，如果自己真的那麼牛逼，兩天能成功，都特麼自己幹了。 但是人在屋簷下，哪有不低頭，即便知道工作的難度很大，還是要盡力完成的，於是在網上求助，看有沒有這方面技能的大佬給出謀劃策
網友們看完小東哥的吐槽，紛紛不淡定了，出謀劃策的倒不少，但卻讓人感覺挺搞笑的。咱們一起來看看網友們是怎麼說的：
1、這點小事都搞不定，要你有何用？
老闆最喜歡的一句，怎麼把大象塞進冰箱？很簡單，打開冰箱門，塞大象，關冰箱門，至於怎麼塞，是員工想的事。如果你個員工連這點小事都搞不定，留著又有何用呢？
有個大膽的提議，上午10點約張一鳴談判，1000億收購抖音，下午定合同細節，晚上共進晚餐。第二天上午簽約儀式，下午開新聞發佈會，完成任務。第三天，手機關機……
2、現在領導不都這樣嗎？
現在的領導不是都這樣嗎？坐在辦公室裡異想天開，又想馬兒跑，又不想給馬兒吃飽。
這樣的事情還真有，我之前的老闆也這樣，人家一個項目組要花好久花很多錢，很多人完成的事情，到他那兒，要你花個幾百塊一星期搞定，這不扯淡呢
3、其實你想多了，老闆是想讓你走
職場規則而已，老闆是讓你另謀高就，看不出來麼？
讀者朋友們，對此你們怎麼看呢？
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