公司新來了個經理，開會的時候大家都在忙著跟他拉近關係，打招呼！唯獨老李還在做自己的事情，對他不理不睬，這下新經理就不爽了。
公司原來的經理不知道怎麼回事突然離職，不到1個月這個新經理就走馬上任了。然後就有傳言這個人是老闆的親戚，這個事就在公司傳開了，大家都想和他打好關係，站好隊。
而唯獨老李還是特立獨行，我就跟他說：“老李，你不去跟新經理打聲招呼嘛？”
老李說：“一個毛頭小子，有什麼值得我卑躬屈膝呢？要去你去！”
老李就是這樣一個說話直來直去的人，在公司得罪了很多人，我坐在他隔壁，都已經習慣啦！
不過人家確實是有本事，很多大客戶都是他搞定的，可能是牛人脾氣都很怪吧。
就這樣過了幾天，老闆打算開個介紹會，讓新經理和大家認識一下，在自我介紹的時候，大家都踴躍發言了，唯獨老李站起來說了下名字就坐下了，這讓場面很尷尬，老闆也沒說什麼。
會後新經理來我們部門，一一跟我們詢問了工作情況，唯獨老李不搭不理的，看得出來新經理有點生氣了。
不過最嚴重的是上個月，新經理亂改方案，老李很不爽就去找他，不知道怎麼雙方最後吵了起來。新經理生氣說：“我才是經理，我這樣做都是為了公司，你服從安排就是啦！”
老李也氣著說：“這方案根本行不通，你個外行的懂什麼呢？你這樣只會讓公司失去一大批客戶。”
新經理直接大聲怒道：“你不做有得是人做，這事你別負責了，我叫小趙負責。”
老李拍桌子說：“隨你便，你愛怎麼辦就怎麼辦吧！”
就這樣老李甩手在家待著，好幾天沒來公司，新經理也不管！
最後這事被老闆知道了，將新經理叫到辦公室罵了起來。
老闆罵道：“你是不是傻啊？不知道老李是我從大公司好不容易挖過來的嘛？沒他公司能有今天嘛？你還想趕走他腦子裝得是什麼啊？不把他找回來，你也別幹了。”
新經理全程唯唯諾諾，不敢說什麼！
隔了幾天，老李回到公司，工資漲了不少！
新經理一碰到他都會躲著，真的是一物降一物啊！
後來私下裡請教老李：“你真牛，居然敢和新經理槓上，居然還把他降服了，怎麼做到的？”
老李說：“這個很簡單，在職場中一定要明白這件事，就是認清自己的位置！
他雖然是猛龍過江，但是不能壓地頭蛇啊。用點策略就能把他搞定。
這方案，只有我能搞定，他年輕氣盛的一通胡改，肯定出大問題。這不就被老闆知道了嗎？”
我聽後，佩服的五體投地。崇拜地說：“哥們，你這智慧簡直逆天了，都是從哪兒學來的？”
老李說：
“這個我是從一本書裡面讀出到，我建議你也讀一讀。《智囊》，明朝奇人馮夢龍寫的，號稱濃縮精華版的資治通鑑，比如康熙、曾國藩就特別喜歡讀這書。”這個《智囊》分10個大部、28卷，濃縮了從春秋戰國到明代1238個謀略智慧故事。不管是從政、從商、職場、商戰、為人處世、競爭博弈，都能從中找到取勝的靈感和案例。
最後我的朋友對我說，他認識的不少老闆專業書未必看，但是這個《智囊》幾乎都是人手一套。所以他也建議我看看。
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