大家好，我是米飯。今天來建個討論話題，你如果是90後那麼你比較喜歡什麼樣的工作？
最新一起天天向上節目開播了。這期的主題是職場90後，又到了招聘季了。
這期的天天向上來了一場職場中的恩怨情仇，其中最為重要的是講述了90後在職場中的表現，幾位嘉賓紛紛吐槽
觀點1：職業忠誠度不高。缺乏堅持
尚雯婕在節目中說面試的90后里最長的一份工作是幹了6個月。這個90後屬於個性十足的人，大多數職場中人頻繁的換工作。喜歡冒險精神。當然這樣的情況很常見，但是還有一部分90後是很踏實的存在，不喜歡追求刺激。就是想安穩的過日子。目前90後馬上到了30歲了。老話說三十而立，小編在這裡多句嘴：堅持吧少年們。
觀點2：自我意識強，不能“說教”和說“重話”
這一點紛紛吐槽90後是玻璃心，那誰心裡還不是個寶寶呢。在這一點上作為一個標準的90後少年。我覺得鄒市明的公司最人性化了。每個星期的團建都會“約架”有什麼恩怨拳場上說。下了臺就是好哥們好兄弟了。當然這是他們公司獨有的特點。別的公司還是學不來的，小編在這裡多句嘴：沒有什麼恩怨是一頓烤串解決不了的，如果有那就來兩頓。
觀點3：談理想，賣情懷，對70後80後好使，對90後不好使
在這一點嘉賓們表示90後一致認為情懷是屬於老闆的，理想是不現實的，90後是比較情緒化，跟隨自己的意願去走。70 80 年代的人現在普遍壓力比較大，理想是他們的動力。情懷是潤滑劑。雖然現實很殘酷。但是沒有這一點的動力，人會累的。其實有點不嚴謹了。90後現在也是好多壓力比較大的。理想有的時候是很豐滿的，但是現實是骨感的。不管哪個年代的人，請對自己好點，不要太多的壓力。小編多句嘴：理想該有還得有。壓力大有的時候也是動力的源泉
請大家參與評論：你如果是90後那麼你比較喜歡什麼樣的工作？
我是米飯
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