公務員跟事業單位雖說都屬於體制內，但是從考試難度，考試時間，考試科目都是不同的，嚴格來講，事業單位拿的是事業編，公務員則是行政編，行政編的福利待遇都要高於事業編，這點從考試難度，還有競爭壓力都有體現。不過如果你選擇用事業編的身份去考公務員，可是比一般人有優勢多了哦，隨著事業單位分類改革，取消編制的舉措大力實施，想拿公務員行政編的人是越來越多了，也確實有關於事業單位晉升公務員行政編這樣的先例。
前段時間，江西省發佈的“事業單位改革相關實行意見”這份文件中就做了詳細的解釋
對於在鄉鎮（場、街道）工作滿5年以上，年齡在45週歲以下，並且具備大專及其以上學歷的事業編制職工可以通過競爭性選拔、分類選拔，實行定期選拔從而轉為公務員，時間設定為每兩年有一次機會。
這意味著，今後基層事業編制人員像村幹部、大學生村官都有可能通過選拔走上鄉鎮機關領導幹部的崗位，也就是順利拿到公務員行政編制，消息一出，有不少鄉鎮事業編很是開心，雖然不是每個人都有機會，也不是有機會就一定能上岸，但是這樣的機會，頻率還是蠻高的，這次通不過，下次沒準就能過呢。
從事業編改革後種種舉措來看，事業單位越來越正規，小編相信以後也會越來越好的，你們對此怎麼看的呢！
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