巴中市平昌縣人社局通過加強用工招工條件審查、分解招工招聘任務、兌現惠企惠民政策“三步曲”工作法著力解決縣域重點工業企業用工難問題。
一是用工招工條件審查。聯動縣經信局、星光工業園區等部門單位，收集全縣重點規模以上工業企業詳細用工條件；組織縣司法局、縣人社局、縣社保局、縣就業局、縣經信局、星光工業園等部門召開聯席會，審查規範企業用工招工條件，落實勞動者權益保障；落實企業主體責任，邀請電視臺，錄製招工專題片。
二是分解招工招聘任務。制發專門文件，向各鄉鎮下達招工任務。利用川蜀快訊、四川省公共招聘網、平昌發佈、平昌零距離等平臺發佈企業用工信息10000餘條，印發招工簡章25000多份，推薦就近就業800餘人。並計劃在鄉鎮及周邊縣區舉辦現場招聘會20場。
三是兌現惠企惠民政策。開展惠企政策大宣傳、用工保障大走訪、政策兌現大排查“三大”活動，組織五個工作組，實地走訪縣域重點企業、市縣重點項目32家，對企業勞動保護措施落實情況、開復工時間、用工缺口及培訓需求進行了全面瞭解，對星光工業園、電商園等30餘家中小企業，實行用工需求臺賬式管理，落實“就業服務專員”20餘名，並逐一對照梳理企業應享受就業和社會保險政策，落實專人指導完善申報資料。目前，已兌現吸納就業獎補42家58.7萬元，完成35家企業吸納就業獎補資料審核呈報工作；指導完善穩崗補貼申報28家企業，補貼資金63萬元。預計2-6月可為全縣企業減免保險費3290.15萬元，通過降低社保費率全年可為企業減負4000萬元。（平昌縣人社局 何文波）
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