麻雀的力量
堅持吧！
國企收入穩定，
另外這個年齡離開不合適了，
你一定要堅持，不值得離開！
珍得有約
45歲了，在國企還是繼續堅持吧。剛畢業的大學生還在想盡辦法進國企，不知道你有什麼專長本事。
許多身在體制內的人總覺得外面無限風光，自己出去能夠大闖一番，成就一片偉業，殊不知外面的世界精彩是精彩，最後你會發現精彩都是別人的，你在一直“苦逼”.
工地民工多麼希望找到一份安穩的的工作，不會被拖欠工資，60歲後有退休金。
我來給你分析下你目前的狀況，你自己決定是不是需要堅持。
1.按照你目前的提問，你應該不是壟斷企業的國企。
你的企業可能雖然是國企，但是薪資不高，每天從事的是簡單重複又沒什麼價值的工作，你內心不滿足，看不到希望。我覺得你所謂的希望可能是升值或者成為管理者，要知道如果你有能力，在國企也會成為管理者的。
當年我上初中的時候認識一個青海大學的大學生，畢業了校招到某鋁廠，他的人際交往和酒量都特別好，現在成為了分廠的廠長。但是他的經歷也很艱難的，陪領導喝酒2兩的杯子喝了9杯，騎自行車車回單身宿舍時，不會往前走了，往後倒，你說他喝了多少？平時和哥們弟兄喝酒經常買單組局，不過幹工作也不含糊。大學生到廠裡是技術員，那時候他說“自己身兼數職，技術員、安全員等工作，每個能多掙200元”，不幹是不行，幹吧給的也不多，但是確一直在幹並且乾的挺好。他的到現在其實就是，個人能力和努力以及人際關係交往，幾個要素恰到好處的結合起來了。和他們同時期區到這廠子的大學生技術員差不多30人左右把，走到他這一步的僅有2人，其他人還是技術員，只是工資漲了些。
如果你在這樣的企業你也就不會這樣問了。
2.就算是一般企業，也應該繼續待著。加入你現在1個月掙5000多，出去了你又能掙多少呢？或者說你現在掙3000多，一般國企不會這麼少的，但是你有沒有看過你的工資表，你的工資應發工資在多少？如果在國企，實發工資5000的話應發工資是不會低於8000的，你出去能掙到這麼多嗎？
不管是什麼種類的工人，都是為了生活，詩和遠方是富裕以後的事情。
3.出去了容易，碰壁了可就回不來了。辭職或者出去，分分鐘就被省批了，甚至領導都不帶挽留你的。那麼多校招年輕人不用，用你個老油條？領導巴不得你走呢，他才好管理了。
我的一個朋友從法院辭職去當律師了，他的基本條件是西南政法大學本科法律專業畢業，在基層法院民事、刑事、執行、立案各庭室都待過1年，對法律業務諳熟於心，並且司法考試考了當年全市分數第一名。人際交往和辦事能力也很強，他自己說：只是想出去多掙點錢。試問你有這麼強的能力嗎？
離開國企，難道你要去賣早點或者攤煎餅，雖然他們掙錢多，估計你拉不下臉。
4.要算總賬，不能看眼前。現在只要是國企肯定是五險二金，這個在你退休了，你就感覺出來，國家待你還是不薄的。你想想你現在一個月的公積金扣多少，絕對不會少於1000元，單位給你補1000。你去了外面的企業呢，按照你最少的基本工資給你交一切社會保障的錢，這還是守法的私企，不交社保的還有很多，你又能實際有多少呢？
華為、阿里、騰訊等大公司你是絕無可能去入職上班的，社會上試想還有什麼企業能夠要一個45歲的工人，並且在國企幹了20多年的人？
他的企業可是既不養閒人也不養庸人也不養懶人，江郎才盡就讓你離職了。
5.喝多了吐槽一下工長、段長、廠子啥的也就那麼回事了，逍遙的再幹10年也就退休了，重工業的最晚55歲退休。
結語：真正從體制內走出去的，大多是小有本事的人，並不是什麼技能也沒有，然後就頭腦一熱，這個工作不是我想幹的，我要幹更好的工作，殊不知你的才華並撐不起你的想法。
夜風驚起
我從一線基層做起，摸爬滾打，到34歲升省級國資委下屬企業中層，因為沒有上層關係，安排在閒職，6年無人問津，一腔抱負幾乎消逝完了，雖然年薪超過35w，但是看著其他同級別的能做出很多的成績，自己也很迷茫。
暗色的鬼裂
我的觀點是你應該堅持！因為你已經在國企呆了很長時間了，外面市場環境需要你花較長的時間延應！45歲的年紀正是上有老下有小，老人需要贍養，孩子教育要大把費用，生活壓力肯定比較大，如果沒有一技之長，去外面找工作很難找到合適的工作，沒有十足把握不要自己創業，電子商務的興起，對實體經濟衝擊太大了，電商領域的創業門檻遠高於實體經濟，時代不同了現在已經不是蹬個三輪走街竄巷就能過日子養活一家人的時代了，沒有人脈資源的話，創業比較難，一旦失去固定收入，整個家庭會陷入困境！在國企有一份穩定的收入，再過個10多年退休，可以拿到退休金，將來身體有病，醫療有醫保都有保障。
賓子李
堅持肯定要堅持，而且要堅持到底。
到了咱們這個年紀，有頭腦的膽大的早出去單幹了，我們要承認自己是一個普通人。並且像你在國企這麼多年，工齡也不少了，並且我們就是家庭的穩定器。
所以說要堅持努力工作，要學會熬：熬的住出眾，熬不住出局。
不過 ，你可以搞點業餘創收或者是豐富自己的業餘生活，工作是為了生活，而絕不是生活的全部。
要用百折不回之真心，換取萬變不窮之局面！
曉冬輝行遠方
在我們很多人的記憶理解裡面，國企就等於混日子，確實，等到你進去了你才發現，事實也是這樣，特別是一些工廠，廠礦企業，更是如此，當然，並不是他就無法運轉，只不過真的認真乾的，也就是身居高位，畢竟那是他們的使命，更是輕鬆能來錢的崗位，對於一般人來說，拼了大半輩子，不說50歲，大多數看不到希望了，也就是40多歲，就可以混日子等到退休了。
當然，現實也告訴，我們如果企業不倒閉的話，也就是可以安穩的混個十多年退休了，只不過，對於年輕人來說，不太願意看到這的情況，畢竟覺得自己不甘心，也不甘願。
那麼多人在混日子，那麼企業真的開不下去了？
其實不然，只不過支撐企業的，也是這樣一些人，也就是長期處於粗狂的管理模式，低效率的工作方式，高額的成本開支，甚至小到一個打印機的修理，都只能去外面找人來進行，本身企業有這樣的人才，但是大家都不願意多幹，也就是這樣的道理，更多的企業，小企業，只要能夠為國企提供服務，自然賺錢都不是問題。畢竟裡面的大小事，都得外包，雖然不是本職，但確實更多人會，也有心情去搞，但是沒有機會，只能這樣了。
年輕人主要是看不到未來，或者一眼望穿
對於新進入的年輕人，特別是大學生，大家都抱著很大的期望進入到企業，但是一開始就不會得到培養和重視，換句話說，任何一個人，進入到一個企業都需要學習新的知識，但是在很多工廠，沒有這樣的舞臺，老師傅已經在混日子，新人進去，他們不但不高興，更不願意教會你任何東西，即便很多人也能自學。不是什麼高科技的東西，一般的生產製造，時間長了大家都懂，本身也不具備任何技術含量。
長期進行這樣的工作，不但不會讓一個人進步，雖然積累了經驗，但是最終還是難以進步，對於企業的創新來說，是沒有任何幫助的，畢竟缺少這樣的人才，也缺少提供平臺給這些需要進步的人學習的機會，遇到問題，都可以去外面找技術團隊，找專家，付費給他們來解決問題。
廠二代，三代成了主力軍
雖然引進新人，能夠補充企業的新鮮血液，但，這樣的企業，大多數，還是依靠廠二代，三代進來支撐，畢竟他們的父母都在裡面，已經習慣了這樣的生活，他們的子女如果在外面沒有好的出路，繼續進來延續父輩的職業，也是一種不錯的選擇。
另外一方面呢，如果自己的父輩，親人，在裡面謀得一定的職位，自然順利進來，也能夠有很好的發展機會，當然，我們也可以認為，這樣下去，國企始終還是變成了，很多人的家族累積起來的企業，根本上來說，主要是排斥外人，讓自己的人，不斷的進來，充實。
當然，如果你也希望，廠二代，廠三代，繼續延續你的夢想，那麼也不失為一種很好的方法，混日子也好，沒有夢想也罷，但不至於餓死，還能為後代造福。
映南說
人生是一場負重的奔跑，要不停地在每一個岔路口做出選擇。Life is running with burdens, which needs us to make one choice after another at the crossings.
水木清華76318705
雖然說路在腳下自己說了算，有些事情還是要從客觀事實的角度上勝出主觀。
國企的工作崗位從薪金福利角度而言非常穩定安逸的，只是朝九晚五的一如既往趕不上外界傳說的事業瘋狂。也許只是因為這樣平靜的讓你有點乏味的感覺而已。
堅持吧，毫不猶豫的堅持，不僅堅持工作，還要把本職工作做好，不僅要把本職工作做好，還要在本職工作之外把生活搞好，只有這樣你才有更多的安逸輕鬆的業餘時間。
你嘗試把自己的上班理解成回家，把每天回家和業餘工作理解為工作，就這樣互調一下，就會有意想不到效果。
墨守成規的工作崗位對你來說已經非常熟悉了，熟悉的沒有了激情，但是不能任性的改變他。
現在每天的回家成了工作，工作任務就是要把生活搞得多姿多彩，搞得蓬蓽生輝，搞得有滋有味有收益，不僅僅是簡單的穩定衣食無憂生活，而且是優質的體面的生活。
你可以把自己工作之餘的業餘時間規劃好，開始創造，工作之餘來一個創業，看看怎樣把生活和工作之外的時間創造一個事業，能賺錢的事業，能提高或完善更好優質生活的事業。
等你這份事業做的風生水起有模有樣令大家點讚了再辭職不晚，不僅不晚，萬一有個閃失也不影響你的穩定生活。
比如說，你可以充分的利用業餘時間來一次自媒體創業，也可以做做電商，或者利用自己的特長搞點什麼生產經營。
以上僅是俺個人的觀點，說說你的看法吧
生活財富小課堂
堅持個毛線啊，我這兩天也尋思辭職呢，國企混一輩子沒出息，就是餓不死，但是想翻身太難了，所以還堅持個錘子。趕緊找方向，一年把三十年上班的錢都賺了然後好好享受人生，加油思密達。
老王搞笑膠囊
45歲，在國企工作想換工作，你真的考慮好了嗎？45歲其實是一個尷尬的年紀。現在社會，要麼講學歷，要麼講技能，請問你是什麼學歷，什麼技能。先不要，想著離職，出去走走，或者看看招聘信息，想想換了工作以後，能適應新的工作環境和強度嗎？你是否想好，要去什麼行業發展。45歲這個年齡，上有老，下有小，還有家庭責任需要承擔。你要換怎麼樣的工作，才能保持以前的收入。
