我很理解这个朋友的感受，谁都更希望过一个不被工作打扰的假期，但我对这个事情有不同的看法：
如果是我，我会把这些临时任务当成一次次的机会，一次次在leader心中增加“靠谱”印象分的机会。什么是靠谱，靠谱就是：把这件事情交给你，我很放心。leader一个电话，你就能把事情快速处理好，不让leader操心，那你慢慢就会成为leader心目中那个靠谱的人。
而靠谱的人，一定是升职加薪的首选。因为，靠谱其实就是对任何一个职场人的最高评价。
职场中，我对靠谱有3条定义：
2、事情交给你后，leader不用再提醒你任何东西，不用再操任何心，你能够按时、合格的完成，当然，出色的完成就更好了。
3、需要花费不止1天时间的事情/项目，及时跟leader反馈你的进度，每个重要的节点都要反馈，让leader对事情/项目的进展了然于胸。
靠谱，很简单，不过就是你办事，我放心；对人的要求也就是
能力OK，做事上心。想要升职加薪，先看下自己是不是一个靠谱的人！
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