自從互聯網時代的到來，我們的消費方式就發生了巨大的變化，從以前的傳統消費變成了網絡團購，而美團就是國內常用的一個團購網站，除了團購以外，美團外賣、美團點評也是比較成熟的產品，擁有大量的用戶，如今，美團點評已經正式登陸了港交所，搖身一變成為了一家上市公司，市值達到4000億港元。
現在的美團看似平靜如水，實則暗流洶湧，在網上有不少關於美團裁員的消息曝出來，還表示三分鐘就被裁掉了，連反訴的機會都沒有，雖然美團官方及時的解釋說可能是員工們對流程有誤解，但是被裁掉的員工們還是堅稱位於上海地區的美團點評有裁員的現象，甚至包括一部分新人和應屆生，對於裁撤應屆生的做法，也激起了不少員工的反感，因為應屆生剛剛出來工作僅半年的時間，許多技能都還沒有學會，在找下一份工作時難免會遇到很多的阻礙，由於工作經驗不足，很難得到其他企業的認可，在年底的時候裁掉應屆生，這也太沒有企業的責任感了。
還有一位員工離開美團後寫下了一整頁的痛訴，表示剛剛進入美團就遇到了裁員大潮，還沒有通過試用期就被離職了，之前總是看到別人被裁，隱約感覺自己也會有那一天，果然是越擔心的事情越容易發生，雖然在美團待的時間不長，但是已經看盡了美團內部所存在的辦公室現象，有的同事為了顯示工作時間長，所以坐在辦公室裡面發呆，有的同事為了能夠順利留下來而不被裁掉，於是在領導過生日的時候特意花了近1千塊錢為領導買蛋糕，而自己真的學不會這些，最終也因為學不會而失去了美團的工作。
該員工還說，雖然被迫離開了美團，但是已經調整好了心態，準備重新出發，不再抱怨同事們為領導買蛋糕，也不去怨那些坐在辦公室裡面發呆的同事，唯一值得吐槽的，就是高層在還沒有想明白業務方向時就開闢了新的業務部門，兩個人就能夠完成的事，偏偏要找七個人去做，如果是有計劃、有節制的招人，也不至於在年底的時候趕走員工。
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