CEO怼员工“有种快滚” 搜狗官方如此回应

搜狗回应“统计加班时长裁员”:工作时长符合国家规定

近日,有搜狗员工在脉脉上匿名爆料称,搜狗开始统计加班时长裁员了。

该员工称:“开始统计加班时长裁人了,身边好多同事现在都是每天坚持够至少11小时,厉害厉害,大家一起吃饭遛弯磨时间,形式主义搞得不错。”

搜狗CEO王小川回应称,公司没这样的要求。王小川表示,“不认同公司制度的人,要么适应,要么反馈建议努力帮助公司提升改进。跑出来嚼舌头,算啥?有种就赶快滚。

4月5日消息,对此,搜狗回应称严格遵守国家法律法规,工作时长符合国家劳动法的相关规定。公司规定的标准工作时间为每周5个工作日,每日8小时,每周40小时。

搜狗表示,因工作需要且经过公司审批程序批准的延长工作时间,公司将依法支付加班补贴或安排调休。

搜狗严格遵守国家法律法规,工作时长符合国家劳动法的相关规定,公司规定的标准工作时间为每周5个工作日,每日8小时,每周40小时。因工作需要且经过公司审批程序批准的延长工作时间,公司将依法支付加班补贴或安排调休。

此外,作为一家人性化的公司,为更好的体现以人为本、科学管理的工作理念,搜狗还推行了不定时工作制。即员工工作时间可以根据其工作岗位职责的要求灵活安排,只要整体工时满足规定即可。

无论是标准工作制,还是不定时工作制,在公司员工手册及劳动合同里均有明确的规定和说明,充分保障了员工的劳动者权益。


CEO怼员工“有种快滚” 搜狗官方如此回应



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