35歲從私企跳槽到國企,是否值得?

蘇園


【逐夢江湖路】獨家觀點:跳槽與否,關鍵在於您是想穩定就業,還是繼續打拼?

題主沒有提到是否結婚,但是根據判斷,估計是未婚。三十而立,您已三十五,尚未成家,事業也尚未有所成就,您父母不擔心嗎?如果可以的話,我建議您跳槽到國企,穩定自己的工作,然後儘快結婚生子,並同步追求事業平穩晉升。

題主目前就職的私營企業,收入略高,但是經常出差,未來估計也很難改變此種狀況,否則薪資待遇會明顯下降。

同時,隨著年齡的增大,精力會更加不足,後續隨著身體機能的弱化,未來風險會大增,後半生的職業將面臨困境。

既然您想跳槽,說明對於現有工作還是不太滿意,也明白後續存在的風險,才會居安思危,才會慎重去跳槽。

您能通過國企的面試,說明在個人能力方面還是有過人之處,在國企具備生存條件。

我之所以建議您跳槽到國企,主要基於以下考慮:

一、薪資差別不大,國企更加穩定

從題主描述,國企的薪資略低於私企,但是國企將更加穩定,對於您後半生而言,將提供更多的保障,

此次,肺炎疫情就體現的非常明顯。

很多私營企業不是裁員,就是降薪,而國企絲毫不受影響 ,仍然按時發放薪資。

國企對於業績的考核,遠遠沒有私企那麼明顯。

私企如果沒有完成KPI,那麼薪資會受到嚴重影響,而國企頂多略有下調。

目前,您經常出差,工作強度也非常大,後續隨著年齡影響,調整崗位的可能性非常大,而且後續薪資亦將受到嚴重影響。

然而,國企在崗位舒適度方面,肯定遠遠強於私企,同時,隨著年紀增大,資歷提升,升職加薪的可能性更大。

一旦有職務,薪資會大幅度提升。

通過對比,國企對於而言,還是存在更多優勢。

二、成家可以提上日程

題主估計尚未婚,女朋友對於您長期出差,應該存在比較大的抗性。

隨著父母逐漸年邁,他們肯定熱切期盼您能儘快成家,儘快生兒育女,以滿足天倫之樂。

國企無疑將給您提供合適的生活環境。也許工作地點在湖南,遠離老家山東,但是現在交通這麼便利,您完全可以在湖南安家,然後將父母接過來養老。

國企的薪資待遇比較有保證,如果您將迎娶的妻子,擁有一份穩定職業,那麼夫妻雙方完全可以在湖南購置房產,營造溫馨的家庭。

家和萬事興。

家庭和諧穩定之後,您可以將更多精力放在追求事業晉升方面,通過個人努力付出,爭取在國企升職加薪。

三、在國企構建核心競爭力,逐步晉升

您進入國企只是開始,只是具備立身之本。

那麼如何在國企實現過五關,斬六將,完美實現晉升呢?

1、立足崗位,構築不可替代性

初入國企,一定得用業績說話,得贏得認可。

要出業績,只能立足崗位,在崗位上體現自身價值。

國企80%員工都不求上進,那麼你要想在20%員工中突圍,必須做到以下幾點:

1) 構築專業領域壁壘

在崗位職責範圍內,您必須構建壁壘, 讓自己擁有高級職稱,擁有更多的執業資格證,在行業內成為頭部專家。

2)高效執行力

軍人以服從命令為天職,在國企一樣如此。

領導佈置的任務,一定要不折不扣地執行,一定要保質保量,一定要讓領導認為您靠譜,一定要成為其左膀右臂。

3)適當提反饋意見

在做好執行的過程中,一定要懂得及時反饋進度跟問題,並適當提出合理的建議,讓領導明白您有一定的思考能力,這點很重要。

畢竟不是每個人都能有個人想法的。

當然您提的建議方案確實具備可行性,具備可操作性。

2、學會創造機會

在國企,機會就那麼多,很多人只顧埋頭做事,根本不懂得了解機會,更不會創造機會。

那麼如果您想出頭,一定得學會毛遂自薦,一定得主動去了解公司發展策略,熟悉公司發展重點。

通過分析及梳理後,要爭取參與重點任務,參與重點項目。

如此,您才有機會參與重要會議,才有可能在領導面前合理出現,才有可能通過發表意見、展示工作能力等途徑, 獲得領導的青睞。

3、學會走入領導勢力圈

在國企,沒有背景,沒有資源,晉升是非常難的。

您在國企立足之後,一定要綜合分析公司經營層,明白公司現存的派系。

結合您的工作崗位,結合領導的性格特徵,結合領導現有勢力,您要懂得自我定位,懂得該投靠哪位領導。

一旦選擇目標領導,一定要通過自身的努力,自身的價值展示 ,贏得領導的信任。

只有領導的信任,關鍵時刻您的晉升才有可能!

也許您擔心別人說您阿諛奉承,但是隻要能滿足自身的晉升,哪管他人的風言風語呢?

只有自己好,才是真正的好!

自信的人,都是走自己的路,讓人無路可走!

四、結語

綜合對比兩家企業,建議您選擇國企。

通過國企就職,您可以解決終生大事,滿足雙親願望,後方大本營穩定後,可以將重心放在追逐事業上。

要想在事業上有所成就,必須打造核心競爭力,展示您的不可替代性。

與此同時,必須學會創造機會,參與公司重大項目,展示才華,贏取領導信任,走進合適領導的勢力圈,讓他成為您堅強的後盾。

有了靠山,職業晉升將不再難以企及!

通過以上分析,希望對您會有所啟發,祝您未來發展順利,事業有成!

-End-

我是逐夢江湖路,十六載國企經歷,用心講觀點!

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逐夢江湖路


我是一名HR,關注我,為你解答職場困惑。

回答過很多關於國企私企的問題,大家都在糾結,每個人的情況不一樣,不能一概而論。給題主比較一下這兩個工作情況:

薪資待遇:

這方面私企明顯佔優勢,一方面是工資方面綜合收入要高於國企,另一方面五險一金交的是北京的,如果交滿10年在北京辦理退休,退休工資是要高於其他地區的,而且可以享受比較好的醫療資源,公積金繳費比例也比較高一些。

假期方面:

私企比較好的一點是每3個月有10天探親假,年底有20天年假,可以連起來很多天回家一次,而且報銷來回路費,不過國企的假期總體來看是要比私企多的,雙休3個月也有24天了,就是沒有連起來的假,可能回家不是很方便,和家人團聚的時間會變少。

工作強度和壓力:

這方面私企應當是工作強度和壓力都是比較大的,國企可能會好很多,在假期這方面也能看出來,私企需要連續的工作,國企則不需要。

工作穩定性:

這方面國企有絕對的優勢呀,只要公司效益可以,你可以一直做下去直到退休,私企則不一定,除非是規模很大的公司,有時候會面臨倒閉裁員的風險。

不知道題主目前私企的這份工作遇到了什麼問題,總體來看私企的這個工作還是不錯的,如果覺得目前工作沒什麼發展,又很累,在這個年紀想找一份長期做下去的工作,可以去國企,否則我個人覺得還是私企好一些。

我是一名HR,有職場困惑可以關注我哦!


HRGOGOGO


燒高香了,這是機遇。我也是在10年前,稀裡糊塗跳槽到國企,又稀裡糊塗再跳槽到私企。

一、國企的性質,是全民所有制,理論上職工是企業的主人。有時候遇到國企領導人素質很差,要忍耐。一般情況,四年他就調走了。假如說,這個國企領導是流氓,那麼你跳槽到私企,就會遇到大流氓,而且比較多。

二、原因是你的身份已經變了,你去私企打工,是老闆的賺錢工具。國企你是普通的勞動者。

(一)在私企就算你屬於一般體能勞動力,每個月幾千元,老闆也會計較。發工資時,就像從老闆身上剜肉。你不要試圖給老闆講課,工資是你的勞動所得。注意,35歲以後,很有可能你被辭退。傳說知名科技公司的老闆也這樣,不知道是真是假。

(二)技能方面,由於私企老闆思想落後,看到工廠裡的電工閒著沒事,私企老闆就會渾身難受,肯定會安排電工打掃衛生。

(三)技術方面,本人曾經遇到一個老闆,輪流站在設計人員身後,監督你畫圖,而且天天如此,非常討厭。終於跳槽到北京科技公司,老闆是清華大學文科畢業的。在月底對我說,你自己核對一下,一個月畫多少張圖紙,一個月工資多少錢。私企老闆看不懂這些圖紙,整套圖紙屬於科技創新發明成果。

三、也許本人比較片面地認為,至今為止,沒有遇到一個私企老闆,思想能夠達到一定高度,僅僅停留在計件包工頭的水平。

四、也許有人說,老闆的長處,在於行政類和經濟類管理。但是本人遇到上百位老闆,沒有一位明白工程師是怎麼回事,更加嚴重的是,本人遇到的所有私企老闆和員工,不明白技術管理,那就倒黴了,必然受到經濟損失。

五、社會上各種機構趁機搗亂,XX工程師紛紛出臺,擾亂市場。私企白白損失上百萬上千萬,真可惜。

六、比如,一個收破爛的地攤,在工商局註冊,XX環保科技有限公司,肯定可以註冊成功。這不是開玩笑,有人抬槓就試驗一下。

七、辨別真正的科技公司,要看經營範圍技術資質和等級,這就規定了工程師的數量,技術能力和業績,允許進行設計和安裝多大經濟金額以下的項目。

八、如果能夠穩定在國企幹下去,就不要去私企打工。尤其是專業技術人員,私企不明白技術人員的優勢,僅僅看到體能的弱勢,這樣的結果就是雙方都吃虧。



海步深河尚


35歲從私企到國企是否值得,很高興回答這個問題

我認為非常值得,在私企的話35歲,基本上別人心裡盤算什麼時候開除你了,叫你滾蛋了,你還留戀什麼呢?能去國企是你最好的歸宿啊。

當然除非你特別有能力,35歲是進不了國企的,大多國企只招應屆生。不能造成,好像國企想進就進,國企很難進,私企才是想進就進,只是工作崗位高低不同而已。國企就算去看個門的也很難進。


江油附片607


我想說,真替你高興。

這真的是好事,現在整體就業環境如此複雜,加上“996”“35歲危機”“中年職場危機”“裁員”等一系列的情況彙總在一起,其實可以看出,這些基本都是--私企,由於是私企,它更加註重利潤的增長。

你能從私企跳到國企,真的很不錯,雖然從眼前的利益相比,國企是差了點,但從長遠發展考慮,國企至少能讓你一直工作到退休,請問現在有幾個職場人能從私企一直工作到退休的(尤其是普通員工)。

安心工作吧,你比我們大多數人都要幸運!



竹xiaoxiao


國企很少要私企的,反而是國企工作經驗的去私企很好去。


大灰哥大灰哥


關鍵能不能進,現在國企都在裁員


嘻嘻無


我是做市政工程行業的。今年30出頭,剛剛從地方國企跳出來到私企。國企其實不像以前的國企那樣,現在國企也經常沒活,好幾個兄弟單位都發不出工資了,而且在國企裡面,忙的忙死,閒的閒死。


沖天飛豬521


我今年剛從國企勞務派遣工跳到私企,因為國企四十歲上了就不是你的天下了,很多都幹不了了。


用戶59040090101


現在的國企也不是鐵飯碗,自己衡量吧


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