對於公務員這個鐵飯碗來說，是不是能夠隨便辭職？2019年公務員新規：這
5類公務員不得辭職，一起來看看。
1. 未滿國家規定的最低服務年限
很多人開始報公務員的時候，就會有一個文書上面寫著公務員的最低服務年限是三年或者5年，要是中途離職的話，對自己以後的影響還是非常大的，就比如說有的為了解決了戶口問題，選擇考一個編制，但是在考入編制的話，又想著辭職自己創業，這樣的情況並不是沒有，雖然公務員非常的難過，但是每年考上公務員的人也不在少數，這樣的政策也是必然的，如果公務員隨時能夠離職的話，那麼機關工作的協調性和連續性都能不能夠得到充分保障。
2. 在涉及到國家秘密的特殊崗位任職或者是離開上述職位不滿國家規定的脫密期限
一般來說它涉及到秘密職位的時候，在外面是嚴禁宣傳的，因為這種情況下一定掌握了國家很多重要的機密，在這樣的情況下面，公務員是不能夠隨便離職的。因為這些人的隨便離職會對國家的安全產生很大的威脅，而且不光如此在脫離秘密職位的時候還要在非涉密職位工作滿一定的年限才能夠離開。
3. 重要公務尚未處理完畢，且需本人繼續處理
這類人要是離職的話，會對機關工作的運行產生很大的影響，就像一個機器，要是某一環節出了問題，那麼就難以運行。這類人在辭職的時候需要提前打辭職報告，把自己手上的工作做完之後，滿足上述條件的話才可以允許離職。
4.正在接受審計、紀律審查、監察調查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的
所有的公務人員在離職的時候都要經過紀律審查或監察調查。
5.法律、行政法規規定的其他不得辭去公職的情形。在一般的情況下以上的4類公務員是不允許的，考之前大家就要想清楚了。
監製：張瑛 審核：馬鴻烈
分享到:
閱讀更多 成縣普法 的文章
